- Kuva: EPA / All Over Press
Suomen Kuvalehden haastatteleman Suojelupoliisin ylitarkastajan mukaan työpaikkakiusaaminen on Supossa luultua laajempaa ja järjestelmällistä.
Matti Mikkola kertoo joutuneensa itse kiusatuksi ja syrjityksi vuodesta 1994 alkaen. Mikkolan mukaan talossa on monta muutakin kiusattua.
- Kiusaamiseen ja syrjintään ovat syyllistyneet Supon edellisen päällikön Seppo Nevalan kaudelta alkaen lähes kaikki Supon ylimmät esimiehet. Kohteina on ollut muun muassa hallintotoimistojen päälliköitä, ylitarkastajia ja osastosihteereitä, sanoo 62-vuotias Mikkola Suomen Kuvalehdessä.
Mikkola sanoo, että Supossa vallitsee pelon ilmapiiri. Työntekijät eivät uskalla valittaa kiusaamisesta, koska pelkäävät joutuvansa koston kohteeksi.
Mikkolan mukaan syrjintään kuuluu työtehtävien karsimista, mustamaalaamista ja pakkosiirtoja muihin tehtäviin.
- Näillä keinolla ihmisiä eristetään ja heidät vaiennetaan vähitellen olemattomiin, Mikkola sanoo.
Mikkola kertoo yrittäneensä hakea apua tilanteeseensa kaikilta mahdollisilta tahoilta, onnistumatta.
- Supon arvostus on ollut niin korkealla, että tällaisiin yhden ihmisen asioihin ei ole haluttu puuttua missään, hän tulkitsee.
Suojelupoliisin kenttävalvontayksikön päällikkö Paavo Selin syytti aiemmin tässä kuussa Nelosen haatattelussa Supon johtoa mustamaalaamisesta ja kiusaamisesta. Nelonen kertoi jo syyskuussa tapauksesta, jossa Supon entinen päällikkö Seppo Nevala läksytti Seliniä vuonna 2005. Nelonen esitti uutisissaan ääninauhan, josta Nevalan läksytys ilmeni.
Poliisihallitus kertoi aiemmin tässä kuussa selvittävänsä väitteet Supon johdon kiusaamisesta.
Kommentit
Kenellekköhän tämä on uutinen
Lipposen-Nevalan linja paljastuttua, kansan mahdollinen (vaikea uskoa)arvostus romahti, eikä siitä juurikaan ole tokeentunut.
Laitos, jonka johtoon päästäkseen, pitää hallita luontainen koulu- ja työpaikkakiusaajan patologisen luihu luonne, eipä juuri humanismia viljele.
Purkautuva paljastelukin kertonee, että johto harrastaa vain talonsisäistä aktiivista viatonta workshop-koehiiritoimintaa.
Epäillyn rankkaa kuulustelua pitää voida kuivaharjoitella ja
mikäpä sen lähempänä on kuin oma henkilökunta.
Antaako Nuorteva-elokuva väärän kuvan?
lupsakka Björkman on kuin eri planeetalta
Se on uutta suomi-brändiä,
eli se unohtanee sen perustiedon, että kasvottomat eli varjoilla tiputetut agentit oli koulutettu mm. tappamaan. Heitä ei kukaan nähnyt tai kuvannut millään raja-asemalla. Mutta Nuorteva oli ehkä koulutettu myös teatteriin, eli hän on tunnustanut kuulusteleville tolloille, mitä he halusivat. Tai sitten tyttö oli liian arvokas teilattavaksi, kuten Hella W.
Punaisten
eliminointia tällä kertaa? Eipä tarvi katsoa kuin 70-luvulle, kun "edistykselliset" eliminoivat "toisinajattelijoita".
elokuvan juoni lyhyesti
Helsinki, syyskuu vuonna 1942. Nuori nainen on saanut kutsun saapua poliisin kuultavaksi. Hän pelkää joutuvansa ansaan. Hän on täydellistä suomenkieltä puhuva Neuvosto-desantti, joka on varomattomuuttaan jättänyt vakoiluradionsa pesulaan säilytettäväksi.
Päämajan valvontatoimisto on kiinnostunut naisesta, samoin Valpo. Kykenevä, mutta nuori ja melko aggressiivinen kuulustelija Otto Kumenius ei saa otetta hänestä. Nainen väittää olevansa Elina Sigrid Hämäläinen. Radion löytyminen perustuu hänestä väärinkäsitykseen.
Kumenius käy valvontatoimiston johtajan Paavo Kastarin puheilla ja toteaa, että vaikka nainen päivänselvästi on vakoilija, Kumenius ei halua jatkaa.
Kastari panee kapteeni Suomisen asialle. Pitkän kuulustelun aikana naisellekin selviää, että Suominen on tietoinen hänen todellisesta nimestään. Hän on oikealta nimeltään Kerttu Nuorteva, Suomesta aikanaan karkoitetun Santeri Nuortevan Yhdysvalloissa syntynyt tytär. Paljon muuta ei Kerttu halua myöntää.
Vähitellen Paavo Kastari ottaa ohjakset käsiinsä ja saa Kerttu Nuortevan pehmenemään...
Ja SUOPO :n henklöstöpäälikkö on mr Guantanamo ?
Ehdotan että Suopon Henkilöstöpäällikölle annetaan henkilöstöltä Guantanamo palkinto...
Palkinnon perustelu:
Ei ole saanut katkaistua yli 10 vuotta jatkunutta henkilöstön kiusaamiskierrettä.
Suopo puhuu- Suopo talar
http://www.nelonen.fi/uutiset?vt=video&vid=97029
http://www.nelonen.fi/uutiset/kotimaa/supon-vastaus-kiusantekosyyt%C3%B6...
Paljonko siinä on kiusaamista
Olen pannut merkille että noilla hallintoihmisillä ja niinkutsutuilla taviksilla on huomattavasti erilaiset käsitykset kiusaamisesta Hallintoihmisillä rima tuntuu olevan aika alhaalla ja ovat muutenkin herkkähipiäistä porukkaa. Eivät kestä paljoakaan arvostelua ja kokevat lähes kaiken kritiikin kiusaamisena!
Jos työtehtäviä otetaan pois ja jätetään kaikin puolin yhteisön
ulkopuolelle; kyllä siinä tunnusmerkistö helpostikin täyttyy.
Se että jos joku ei selviä hommistaan (liikaa) ja niitä vähennetään - on taas eri asia.
Yksi kiusaamisen muoto on myös kaataa ihmiselle niin paljon töitä, että se palaa loppuun
Mitättömiä ei työpaikkakiduteta
Työnteon estäminen, kaikkinainen haitan teko työpaikalla ja eristäminen on pikemminkin rikollista kuin kiusaamista. Kiusaaminen on aivan liian lievä ilmaisu. Pitäisi käyttää sanoja henkinen kidutus, työnteon sabotinti, häpäisy ja haitan teko työpaikalla.
Et ole ilmeisesti ollut erimielisten ja kateellisten työtovereitten silmätikkuna. Naapuriosastollani kohdeltiin erästä henkilöä niin julmasti, että hän lopulta teki itsemurhan. Ja mitä tämä kohtelu sisälsi: eristämistä, töitten pois ottamista, täysin yksin jättämistä. Tämä ennen niin iloinen ja persoonallinen nainen alkoholisoitui kiusaamisen myötä ja lopulta tappoi itsensä. Kiusaajat elävät edelleen tyytyväisinä omaan tavanomaisuuteensa, vailla omantunnon tuskia ja rangaistusta.
Itse jouduin lähtemään työpaikaltani yhden ihmisen vihankylvön takia, syynä kateus ja välineinä vähättely, mitätöinti, mustamaalaaminen, uskottavuuden nakertaminen ja työn sabotointi. Minä lähdin ja hän jäi. Luultavasti hänellä on jo uusi kidutettava=kadehdittava. Sairalloisen kateellinen ihminen tarvitsee uhrinsa.
Jospa kyseessä on peitetoiminta valoilulle.
Kaikkien aika menee kiusaamiseen kestämiseen ja samalla johto vakoilee omaa maataan toisen laskuun.
Jospa kyseessä on peitetoiminta valoilulle.
Kaikkien aika menee kiusaamiseen kestämiseen ja samalla johto vakoilee omaa maataan toisen laskuun.
Jossain muualla
"pakkosiirto" olisi kellaritiloja, aikanaan itä-naapurissa se oli siperia, latinomaissa "kompastumista rapuissa yli kaiteen jne. että on niitä kovempiakin "kiusaamisia" maailmassa.
Töitä karsitaan..no joku aattelis "so what" jos palkka juoksee niin siinähän "unohtavat" meitsin toimistoon.
Tiitisen listan julkaisu selventäisi työilmapiiriä
Supon kahviossa on jo pitkään kuiskuteltu siitä kuka on möläyttänyt julkisuuteen tämän aivopierun:
"Pidetään myös Tiitisen lista visusti salassa etteivät saksalaiset saa tietää ketkä epäluotettavat suomalaiset kähmyilivät Itäblokin agentteina."
Tämä on huonontanut etsivien työilmapiiriiä.
Työteho laskee
Kiusaaminen on vaikuttanut ja vaikuttaa pakosti sekä supon työilmapiiriin että sen työtehoon ja toimintakykyyn. Tässä on ilman muuta "sisäisen tarkastuksen" paikka, en tiedä, miten se homma sitten hoidettaisiin. Tai "maan tavan" mukaisesti, hoidetaanko sitä ollenkaan.
Mahtaako kiusaamista esiintyä laajalti muuallakin poliisitoimessa, sisäministeriössä ja yleensä valtionhallinnossa? Kiusaamiseen syyllistyvälle esimiehelle potkut olisi ainoa oikea rangaistus, ei sellaista hyypiötä oikein voi siirtää muihin tehtäviin.
Kylmänsodan päättymisen uhrit
Suojelupoliisille on käynyt niin kuin monelle muulle tarkoitustaan menettänelle valtion laitokselle. Kun oikeat työt ovat kylmänsodan lakkaamisen vuoksi loppuneet, käytetään virka-aika yhä pienimuotoisempaan säätämiseen ja lopulta työpaikkakiusaamiseen.
Loppujen lopuksi yhä tarpeettomammaksi tulevien valtionlaitosten virka-aika suuntautuu yhtä enemmän työtovereita vastaan niin suojeluspoliisissa kuin Suomen pankissakin, koska "oikeat työt" ovat loppuneet.
Mallia suojelupoliisi ja Suomen pankki on varmaan ottanut Suomen evankelis-luterilaisesta kirkosta, joka sekin käsittelee abstraktioita ja symboleja valtiollisen poliisin ja keskuspankin sivukonttorin kanssa, vaikka tarkoitus on lakannut valtaosaltaan.
Suomen tärkeimmät uutiset ovat laman ja osattomuuden keskellä se, miten virkamiehet kiusaavat toisiaan evankelis-luterilaisessa kirkossa, pankissa ja valtiollisessa poliisissa.
Jotenkin tuntuu, että filatelistit ovat saavuttaneet joka laitoksessa yliotteen numismaatikoista joukkovoimallaan. ;-)
Suojelupoliisi suojelemaan Suojelupoliisia
Uuuden laitoksen perustaminen näyttää tarpeelliselta. Parempi vaihtoehto on lakkauttaa kiusausten laitos, jonka päätehtävä Suomen Valtion suojeleminen on muuttunut
Tiitisen listan suojelijaksi. Vielä elää Itä-Saksan perintö voimakkaana.
..tai yläkerrasta otetaan lainaksi pari suojelusenkeliä
päälle katsojiksi, ettei liian polisiäärisiä metodeja käytetä
Pavel Astahov
Ehdotan, että Anne Holmlund pyytää Medvedeviltä lapsiasiamies Pavel Astahovia lainaksi suojelupoliisin työsuojeluvaltuutetuksi. Pasha kuuluu olevan tehokas työssään; onhan hän Esko Kiesin tapaan tunnettu Audi-mies!
Mistä ne ovat kekanneet säilyttää noin vanhan peilioven
jota aina käydään kuvaamassa. Se kertoo jo muutoshaluttomuudesta
Toivottavasti
Toivottavasti kyseeessä on vain punaisten ja muiden Venäjän hännystelijöiden suitseminen.
"Ihmisiä vaiennetaan valtiollisessa poliisissa"
Olen ymmärtänyt niin, että valtiolliset poliisit kautta maailman ovat valtioneuvostojen vahtikoiria, joiden tehtävänä on purra vapautta rakastelevia sivullisia.
Jos ajatellaan, että valtiollinen poliisi on terävähampainen ja kuolaa suustaa laskeva hurtta niin eikö ole täysin mahdollista, että pedon luonteensa vuoksi se käyttää samoja hyviksi havaittuja menetelmiä laumassaan myös lauman jäseniä vastaan?
Mitäpä jos suojelupoliisi vapautettaisiin osaksi Suomen lainsäädännöstä ja se ryhtyisi henkilöstöpolitiikassaan käyttämään samoja ohjausmetelmiä työntekijöitään kohtaan kuin mitä se käytti 1920-luvulla ja 1930-luvulla esimerkiksi kommunisteja kohtaan?
Tämä tietenkin edellyttäisi, ettei työvoimapolitiikan kaikki keinot tulisi julkisuutee terveyskeskusten kautta, vaan, että laitoksella olisi oma kokonaisterveyden tuottava työsuhdeterveydenhuolto.
Jotenkin tuntuu, että vaikka poliittisia paineita ei tosiasiassa ole, silti suojelupoliisi on nöyränä myös ulkomaisiiin ilmasuuntiin osana "kansainvälistä yhteityötä". Näin ollen välttämättä punamustan sosialidemokraattisen kauden jälkeen ei sinistynyt ja siis kokoomuslaistunut suojelupoliisi ole oikein kunnossa.
Fantasiamaailmassa tapahtuu koko ajan, vaikka elokuvasallin ulkopuolella olisi rauhallista. Kimmo Rentolahan palkattiin Seppo Nevalan aikana suojelupoliisiin kirjoittamaan proosaa uusiksi uhkakuviksi, jota ei poliisimiehen omalla mielikuvituksella olisi kyetty tuottamaan.
Uhkakuvien tuottaminen on monen suojelualalla työskentelevän työmaa, koska se takaa rahoituksen myös tulevaisuudessa.
tässähän sitä suomi brändiä...
soita suomeen niin ongelmat ratkeaa.Ko puljun koko ylin johto
pitää vaihtaa.Kiusatut tilalle niin ehkäpä systeemi muuttuisi.
Ministeriä tarvittais,vaan nykyisestä ei taida oikeen olla.
näin lupsakkaan näköinen savolainen ei ainakaan ketään kiusaa
http://www.hs.fi/kuvat/pieni_webkuva/1135234306617.jpeg
Myös kuluttajavirasto haluaa suojella!
"Kuluttajavirasto haluaisi suojella kännykänkäyttäjiä ylisuurilta kännykkälaskuilta."
Suojeleminen on ylevä ominaisuus kaikissa viranomaisissa.
Rokottaminenkin on suojelua ja kondomin käyttö se vasta onkin...
SUOJA -kantasanana on huono poliisillekin
Ruotsi puhuu turvallisuudesta (Säkerhet > SÄPO)
Antaako suomalainen SÄPO jotenkin laajemman suojan kuin kaupungin SUOJATIE jossa saa juosta yleensä henkensä edestä
Ruotsissa ei muuten suojatiekään ole SUOJAtie vaan ylikulkupaikka, övergångställe.
Siellä ei uskota sen suojaavan ketään sen enempää kuin Säpokaan
Politiikkaa
Eli taas : Kuka nimittää poliisipäälliköt, virkamiehet ja ketkä päättää mille medioille tuet maksetaan.
Kuka joutuu kiusatuksi?
Itse olin se kiusattu, mutta kestin sen lopulta hienosti, kun vihdoin älysin kertoa asiata koko yrityksen hallituksen puheenjohtajalle.
Kiusaamisen perusperiaatteet ovat tuossa yllä jo käyty, joten niistä enempää. Ne käytettiin minuun, vaikka suoriuduin töistäni erinomaisesti ja palkkaani nosti sellainen henkilö, joka ei kuulunut jengiin eikä suostunut kuuntelemaan paskapuheita. Eikä minuakaan.
Yrityksen johtokunnan puheenjohtaja ei tiennyt "meillä" sellaista termiä olevankaan kuin työpaikkakiusaaminen. Kun sain hänet vakuuttuneeksi, että en tullut tänne ketään solvaamaan ja omaa kurjuuttani oksentamaan, niin hän tajusi vasta mitä termi edes tarkoittaa. Kuinka ovelaa se on ja miten se vie mukanaan sellaisenkin, joka ei pohjimmiltaan ole mitenkään alistamisenhaluinen, vaan jopa päinvastoin.
Monihan luulee, että eihän tuommoinen missään tunnu, mutta toisinhan se on. Se on suuri ongelma kiusatulle. Moni pitää sitä vain huumorina.
Kun sitten puheenhoitaja tarttui asiaan, niin kaikenlainen häiriköinti vain lisääntyi. Vaikka olen suhteellisen vahva ihminen alkoi silloin pyöriä mielessä, että lähden muualle ja sainkin paikan, mutta minuapa ei heti päästettykkään ja jouduin taas sen puheenhoitajan juttusille, joka luli asian jo korjaantuneen. Tämä vasta avasi hänen tajuntansa ja sitten alkoi tapahtua. Lätkäporukassa vaihdetaan yleensä valmentaja, jos peli ei kulje, mutta meille tullut konsultti vaihtoi kaikki työntekijät. He joutuivat sellaisiin tehtäviin, että moni vaihtoi työpaikkaa. En ollut ainut kiusattu ja me saimme jäädä, joka tietty leimasi meidät lopullisesti ja sain komennuksen maailmalle, jossa olen nytkin. En kuitenkaan enää saman firman palveluksessa.
Se aika kiusattuna oli taakka ja siihen pitää uskaltaa puuttua ajoissa, sillä se ei lopu muutoin mitenkään. Kiusatun lisäksi olet pian se, jonka työt eivät suju ja silloin turha selittää, että minua kiusataan. Eihän sellaista kukaan kysy, kun käsi on jo "kauluksessa" ja potku persaukseen lähellä. Se vaatii kovaa luonnetta mennä kertomaan, mutta on ainoa tie. Minun tapauksessani oli täysin mahdotonta selittää tai yrittää jotakin, sillä esimies ja hänenkin esimiehensä olivat mukana.
Näin jälkeenpäin mietittynä saattoi syy olla siinä, että olin työryhmän kielitaitoisin ja oppinein työntekijä. En kuulunut mihinkään puolueeseen enkä golfclubeihin saati leijoniin tai muihin verkostoihin. Tein ja teen lähinnä vapaaehtoistyötä vapaa-aikanani ja liikun ystäväpiirissä, jotka ovat muusikoita eivätkä liity mitenkään kyseiseen
työhön ja sen lukuisiin "pakollisiin" hyvävelitoimintaan.
Kielitaito on arvokas asia ja korkea koulutuskin, mutta eihän se ihmistä juuri miksikään muuta. Jos on nousukas ja päällepäsmäri niin on, riippumatta osaako esim. espanjaa ja italiaa tai ei.
Asiaan kuulumaton seikka. Miksi muuten Diili ohjelmassa valitaan Hankoon toimitusjohtajaa eikä ehdokkaiden kielitaitoa ole mitenkään etukäteen tarkistettu. Hangossa ja Hankoon muuttavat ovat monet äidinkieleltään ruotsinkielisiä. Hjallis olisi edes tuon voinut asettaa vattimuksen, eikä pelkän ulkonäön.
Vakoilua vaiko hiekkalaatikkoleikkiä???
Kaikissa vakoiluorganisaatioissa on keskeistä, että operaatiot pidetään toisistaan erillään ja kaikkia lankoja pitää käsissään vain operaatiojohto, joka siis ei aina tarkoita ylintä johtoa. Silloin ryhminä tai jopa yksilöinä ollaan erillisissä siiloissa ja on vaarallista kentälle tietää liikaa, koska tällöin koko hommasta tulee korttitalo, joka romahtaa kun heikoin lenkki pettää.
Ilmeisesti julkisuudessa valittajat ovat nimenomaan niitä psyykkisesti heikkoja lenkkejä, jotka on siirretty syrjään huonojen tulosten takia. Ja he kokevat sen simputuksena, koska 'ei musta tullutkaan 007:aa, äiti apua'. Tältä ainakin vaikuttaa, kun sivusta seuraa vahvaa tarvetta avautua nimenomaan ensin julkisuudessa. Miettikääpä jos heidät olisi päästetty keskeiseen asemaan ja nyt avautuminen koskisi koko Supon toimintaa!!! Ai että oli hölmöjä alaisia, oletteko kuulleet tästäkin joka....
Eli kyllä toimiva johto on lukenut tilanteen oikein ja sen enempää selittelemättä ja perustematta tehnyt heistä erikoisakentteja tärkeine vastuineen ja taattuine urapolkuineen. Tuntuu tietysti pullamössösukupolvesta ikävältä, mutta raaka todellisuus sanelee tässä tapauksessa toimintatavan ja se todellisuus ei ole yksilön etu.