Sunnuntai 27.5.2012

Näille töille ei löydy tekijää Suomessa

Teppo Ovaskainen
Luotu: 
11.8.2010 14:56
Päivitetty: 
11.8.2010 14:59
  • Kuva: Petteri Paalasmaa / Uusi Suomi
    Sosiaali- ja terveysalan avoimiin töihin ei löydy tarpeeksi päteviä hakijoita.
Kotimaa

Faktakulma

–Avoimia työpaikkoja oli Tilastokeskuksen mukaan vuoden 2010 toisella neljänneksellä 48600, eli 29 prosenttia enemmän kuin vuotta aiemmin (37800).

–Avoimista työpaikoista 26400 eli 54 prosenttia oli yksityisten yritysten tarjoamia.

–Vuoden takaiseen neljännekseen verrattuna avoimet työpaikat lisääntyivät koko maassa. Avoimet työpaikat lisääntyivät kaupan toimialalla (3 400), ammatillisessa, tieteellisessä ja teknisessä toiminnassa (3 400), julkisessa hallinnossa, koulutuksessa, terveys- ja sosiaalipalveluissa (2 200) ja teollisuudessa (1 700).

Avoimia työpaikkoja oli vuoden 2010 toisella neljänneksellä 29 prosenttia enemmän kuin vuotta aiemmin, kertoo Tilastokeskus. Tilastoja kaunistaa kuitenkin osa-aikatyön lähes räjähdysmäinen kasvu.

Valitettavasti avoimien paikkojen lisääntyminen ei tarkoita, että työttömyys olisi lähdössä laskuun, selventää tutkija Juha Martikainen Uudelle Suomelle.

Työnantajien mukaan kaikista avoimista työpaikoista 41 prosenttia on "vaikeasti täytettäviä työpaikkoja". Siis töitä, joihin ei löydy päteviä hakijoita.

-Varsinkin sosiaali- ja terveysalalla sekä kaupan alalla esimerkiksi myynti- ja markkinointipuolella on paljon tällaisia koulutusta ja erityisosaamista vaativia tehtäviä, sanoo Martikainen.

Vaikeasti täytettävien työpaikkojen osuus kaikista avoimista nousi kahdeksan prosenttiyksikköä, eli työpaikkojen rekrytointiongelmat lisääntyivät.

10 800 uudesta avoimesta työpaikasta 7900 on osa-aikaisia

Avoimien työpaikkojen tilastoa kaunistelee myös se, että valtaosa uusista töistä on osa-aikatöitä. Avoimia työpaikkoja on nyt noin 10 800 enemmän kuin viime vuonna - kaikkiaan 48 600 työpaikkaa - mutta näistä 10 800 pestistä noin 7900 on osa-aikaisia.

Trendi on selvä.

-Nyt on kysyntää osa-aikatyölle. Se osuus tullee olemaan suuri lähiaikoinakin, Martikainen toteaa.

Varsinkin kaupan alalla osa-aikatyöläisten tarve on lisääntynyt sunnuntaiaukiolon vuoksi. Joissain yrityksissä osa-aikaisten työntekijöiden osuus on 80 prosenttia, kertoi Yle heinäkuussa.

Osa-aikaisten työpaikkojen määrä kaikista avoimista työpaikoista lisääntyi vuoden takaisesta 11 prosenttiyksikköä, ja se on nyt 32 prosenttia. Osa-aikaisia töitä on nyt avoinna yli 50 prosenttia enemmän kuin vuosi sitten.

Määräaikaisuuksien osuus oli 63 prosenttia kaikista avoimista työpaikoista, mikä on viime vuoden tapaan korkeaa tasoa.

Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksen mukaan kesäkuussa työllisyys ja työttömyys olivat lähellä vuoden takaista tasoa. Työllisiä oli 8 000 vähemmän kuin edellisvuoden kesäkuussa. Työttömyysaste pieneni 0,2 prosenttiyksikköä 8,8 prosenttiin.

Faktakulma

–Avoimia työpaikkoja oli Tilastokeskuksen mukaan vuoden 2010 toisella neljänneksellä 48600, eli 29 prosenttia enemmän kuin vuotta aiemmin (37800).

–Avoimista työpaikoista 26400 eli 54 prosenttia oli yksityisten yritysten tarjoamia.

–Vuoden takaiseen neljännekseen verrattuna avoimet työpaikat lisääntyivät koko maassa. Avoimet työpaikat lisääntyivät kaupan toimialalla (3 400), ammatillisessa, tieteellisessä ja teknisessä toiminnassa (3 400), julkisessa hallinnossa, koulutuksessa, terveys- ja sosiaalipalveluissa (2 200) ja teollisuudessa (1 700).

Henkilöt: 
Juha Martikainen
Muut asiasanat: 
Työttömyyaste, Työpaikat
Jaa artikkeli: 

Kommentit

Näytä kommentit (41)
Esa Mattila

"Osa-aikaisia töitä on nyt avoinna yli 50 prosenttia enemmän kuin vuosi sitten."

Kaupat ovat hyviä työpaikkoja opiskelijoille, saa vähän lisää käyttörahaa ja työkokemusta.

Siitä vain hakemaan töitä.

Turtunut

Kauppojen palkkataso ja työehdot ovat aivan naurettavan huonoja. Työkokemusta kyllä saa, mutta sekin työkokemus auttaa tulevaisuudessa vain kaupanalalla.

SAK ja PAM on yrittänyt mielestäni edistää kaupan alan työehtoja ja palkkoja aivan liian kesyllä linjalla.

Töiden teosta pitäisi saada palkka jolla pärjää. Eikä mitään tämänhetkistä naurettavaa pohjapalkkaa, jolla ei selviä edes seuraavaan palkkaan asti ilman ruoan lainalla ostamista.

Sama pätee siivoajia ja muita alipalkattuja aloja.

Tikka71

"Eikä mitään tämänhetkistä naurettavaa pohjapalkkaa, jolla ei selviä edes seuraavaan palkkaan asti ilman ruoan lainalla ostamista."

Taitaa se pohjapalkkakin olla kevyesti miltei tuplat opintotukeen verrattuna, vaikka nostaisi lainat täysimääräisinä. Syö parempaa ruokaa, juo vähemmän viinaa, ja johan alkavat rahat riittää siitä hirveänkauheansurkeannaurettavasta pohjapalkastakin.

kissa

Olin viikolla naisten kerhossa. Keskustelu alkoi yhden valittamisella, kun lääkkeet piti jättää ostamatta rahojen puuttuessa. Nainen on pienyrittäjä. Sitten toiset lisäsivät omat panoksensa. Sama laulu jatkui. Eronnut ei ainakaan kannata olla. Sitten oli vielä muita syitä. Oli ikävää kuultavaa.

hanari

nuo ruikuttajat pudotettaisiin johonkin kehitysmaahan oikeasti kurjiin ja köyhiin oloihin?

Tai aikakoneella 1950-luvulle?

niemej

Tästä ei mitenkään selkeästi löydy tietoa, että mitkä työt ovat vailla tekijää. Ainoastaan sektori ja osa-aikaisuus on kerrottu. Tyypillistä lööppiuutisointia, tyyliin Iltalehti ja Iltasanomat.

Juhani Putkinen

Työttömyyskorvauksia ja muita tukiaiaisia on heikennettävä, jotta työttömille löytyy motivaatio hakeutua töihin.

On myös työttömien oma etu, että käyvät töissä - vaikka sitten osa-aikaisissa tai pienemmälläkin palkalla. Työttömästä tulee nykyisin aivan liian helposti pitkäaikaistyötön ja sitten jonkin sortin eläkeläinen.

ErkkiS

Osaltaan totta mutta suurimpana syynä on yleensä työstä maksettava palkka ja työehdot. Sinäkään et tee työtä josta maksetaan vain minimipalkan murto-osa. Tämä on todellisuutta rakennusalalla ja esim. marjanpoiminnassa. Tuosta syystä maahan tuodaan halpatyövoimaa tekemään suomalaisten työt palkalla jolla Suomessa ei elä. Joko siis palkkoja ylöspäin tai elinkustannusten taso alaspäin.

Juhani Putkinen

"Tuosta syystä maahan tuodaan halpatyövoimaa"

Hyvä on, sen esittämäni työttömyyskorvausten ja muiden tukiaisten alentamisen lisäksi on lopetettava mamujen yms. maahantuonti.

Meillä itsellä on taatusti tarpeeksi työttömiä ja tarpeettomiin hommiin haudattuja täyttämään kaikki työvoimatarpeet.

Ollison

En ihmettele että myynnin ja markkinoinnin alalla on työpaikkoja avoinna. Myyntiedustajaksi myymään ilmakuvia vai pölynimureita? Vai haluatko myymään toimistotarvikkeita? Entä ns. call center paikat? Haluatko myymään puhelinliittymiä tai Aku Ankkoja, ehkä alushousuja?

Voisin heittää tähän muutaman kymmenen firman nimen joille pääsee aina töihin kuukaudeksi tai kahdeksi, edustajaksi. Miksi näissä paikoissa ei kukaan viihdy tai miksi niistä erotetaan koeajalla järkiään kaikki?

Suuri osa myynninalan töistä on sellaisten firmojen tarjoamia jotka pitäisi laittaa mustalle listalle eikä kenenkään pitäisi lähteä kokeilemaankaan niihin parin sadan euron kuukausipalkalla. Näitä paikkoja myydään tyyliin "budjetoitu palkkasi on 2500 e/kk". Mitä sitten vaikka olisi budjetoitu 10.000 e/kk jos työstä jää pari sataa käteen kuussa.

KunniaTohtori

Yli puolet MOL:n avoimista paikoista on provisiohommia jossa itse maksat puhelinkulut, työmatkat ja tietokoneet. Lähes kaikki avoimet työpaikat tulee katettua hakusanoilla "yrittäjäksi" ja "Franchising". Siis MOL ei enää ilmoita avoimista työpaikoista vaan siellä houkutellaan ihmisiä yrittäjiksi omalla kustannuksella.

Näinollen on todella pöyristyttävää ja rikollista kertoa valhetta avoimien työpaikkojen määrästä.

Tom B

Prosenttiluvut on isoja, mutta olisi mielenkiintoisempaa saada tietää töiden kappalemäärä. Kuinka monta työpaikkaa on täyttämättä? Entä missä nämä työpaikat ovst, kuntien nimet voisi kertoa? Ilmeisesti ei työpaikkoja ei ole kovinkaan montaa.

Työpaikka jää täyttämättä jos ei löydy ketään joka täyttäisi työnantajan asettamat vaatimukset. Joten mitä vaatimuksia, ikä, palkka, koulutus, jne., on asetettu niille työpaikoille jotka ovat jääneet täyttämättä.

Yllä mainittujen tietojen hankkimisen ei luulisi olevan kovinkaan vaikeaa. Samalla niiden julkistaminen yhdessä työntekijöitä hakevan organisaation nimen kanssa saattaisi johtaa siihen, että oikea työntekijä löytyisi. Tai sitten saisimme tietää kuinka kurjia työehtoja tarjotaan vaativasta ja vastuullisesta työstä.

JAK

Höpsistä taas. Jos on pulaa työvoimasta, niin silloin työntekijöitä hankitaan paremmalla palkalla eli rahalla. Miksi näin ei tapahdu??? Suomessa ei ilmeisesti toimi kysynnän ja tarjonnan laki. Kyllä työvoimaa saa vaikka heti, kunhan palkka on kohdallaan. Pistäkää vaikkapa siivoojien liksa 5000€/kk, niin loppuu työvoimapula kuin seinään.

Turtunut

Näinhän se on, mutta yritysten johtajat ovat liian ahneita ja inisevät työvoimapulasta ja näin saadaankin sitten revittyä hallituksen voimin halpaa työvoimaa ulkomailta.

keskikiukkuinenmies

niin avoimet paikat kertovat ettei kyseisellä hinnalla työvoimaa ole ostettavissa. Markkinoiden toimiessa hinta nousee. Jos johtajaksi löytyy 2000e/kk-palkalla ja siivojaksi 4000e/kk niin sitten on niin.
Johtajista voi olla ylitarjontaa. Ja rahalle perso johtaja voi toki hakeutua lakaisemaan pihoja?

Mielestäni markkinat voisivat toimia tässäkin. Oikeasti.

Vierailija

ne markkinat tämän asian tiimoilta, varsinkin matalapalkka-alat ovat kumonneet kysynnän ja tarjonnan lain, näin Yhdysvalloissa:

"Ehrenreichin missio oli yksinkertaisesti katsoa, riittäisivätkö matalapalkkaisten palveluammattien antamat tulot välttämättömiin menoihin. Mykistävin havainto hänelle oli, että työttömyys ei ole ainoa tie köyhyyskierteeseen, vaan köyhyyteen vajoaminen on mahdollista myös paiskimalla kahta työtä kuuden dollarin tuntipalkalla. Kahdestakaan matalapalkkaisesta työstä saatava palkka ei riitä kattamaan asumisesta, terveydenhuollosta ja elämisestä aiheutuvia kuluja vaikka kuinka sinnittelisi papusäilykkeillä ja halvimmilla eineksillä.

Absurdeinta on, ettei palkat nouse, vaikka alalla kuin alalla on työvoimavajetta. Matalapalkka-alat näyttävät onnistuneen kumoamaan kysynnän ja tarjonnan lain."

http://www.sumuvuori.net/nalkapalkalla.html

3077

Laita ystävä hyvä siivousfirma nopeasti meitä on täällä 2kpl
ahkeria siivoustaitoisia työntekijöitä.Voidaan joskus tuolla 5000€ palkalla olla viikonloppunakin vaikka siivoamassa teidän huvilalla.
Ilmoita milloin voidaan aloittaa
PS farkkuauto käytössä ilman lisämaksua.
Joko sanoudun irti vanhasta paikasta

Rasvasilli

Kyllä pätevä työntekijä löytyy kun palkka on kohdallaan. Kysymys on tavallisesta markkinatilanteesta, kysynnästä ja tarjonnasta. Nyt se sattuu olemaan työntekijöille suosiollinen. Kun tilanne on vastaavasti huono työntekijöille, työntekijät joutuvat vain tyytymään pienempään palkkaa ja huonompiin ehtoihin mutta kun on näin päin, yritykset huutavat yhteiskuntaa apuun ja ulkomaisen halpatyövoiman perään.

Yritysten ahneus on huipussaan.

joukahinen

Pitää selkeästi erottaa oikeat työpaikat ja nälkätyöpaikat.
Oikeat työpaikat ovat sellaisia joissa maksetaan säädyllistä palkkaa, palkkaa jolla ihminen tulee tässä maassa toimeen, saa maksettua palkallaan asumisen ja ruuan.
Sitten on nämä nälkätyöpaikat,joista maksetaan mitätöntä palkkaa, palkkaa jolla ei tässä maassa elä. Valta-osa avoimista työpaikasta on jälkimmäisiä nälkätyöpaikkoja.
Tilastoja ylläpitävät Ely-keskukset tai muut vastaavat instanssit velvoitettava erottamaan nämä nälkätyöpaikat omaksi ryhmäkseen , jottei todellisuus hämärry: esim. " avoimia työpaikkoja 120 ja nälkätyöpaikkoja avoinna 1800.

Juhani Putkinen

Jos joku näkee Suomessa ihan oikeasti nälkää - ei saa ruokaa nälkäänsä, vaikka haluaisi - niin se on hänen ihan oma syynsä. Olen asiasta täysin vakuuttunut.

Ihmisen EI tarvitse nähdä nälkää Suomessa kun hänellä on käytettävissään 10 euroa viikossa - ja sen verran saa aivan taatusti hankittua ruokarahaa rehellisin keinoin.

Tietenkin, jos prioriteettina on tupakka, viina, huumeet, yms. niin sitten voi jossakin tilanteessa nälkä yllättää.

MerjaH

Putkinen tulee vähemmällä rahalla toimeen kuin minä!

Mitähän mahtaa syödä. No jos sieniä kerää vaikka ja viljelee perunat itse, kalastaa ja varmaan Jussi osaa metsästääkin. Lehmiä tuskin sentään on, mistä saisi kotitarvemaidon ja voin ja kirnupiimän. Marjat tietysti metsistä ja muut tarveyrtit.

Kahvirahaksi tuo 10 euroa riittäisi varmaan mullekin. Tai prismasta saa XtrA Kahvia jotain euro ja 30 paketti...suolaa ja saippuaa vois ostaa lopulla rahalla.

Niin ja kotitarvepontikanhan vois tietenki ittekki tiputella

http://www.youtube.com/watch?v=ekzZatwBNiw

Juhani Putkinen

Kahvi ei ole välttämätöntä. En juo käytännössä lainkaan. Viljelen minttua minttuteetä varten - on todella hyvää. Myös esimerkiksi puolukkamehu ja karvias-raparperimehu, no mustaherukkamehusta puhumattakaan on poikaa. Entäpä mustikkasoppa. Mihin ihmeeseen sitä kahvia tarvitaan.

Juhani Putkinen

Kyseessähän olikin näläntorjuntaharjoitukset - että kymppi viikossa riittää pitämään nälän loitolla.

Minun puolesta jokainen saa ihan vapaasti pitää paheensa. :)

Kahvia, pullaa, tupakkaa, tms. ei saa mielestäni laskea ruokamenoihin - niitä ei tarvita näläntorjuntaan.

MerjaH

tosi on.

Osaisin minäkin pitää nälän loitolla 10 eurolla: 5kg ohrahauhopussi, kuivattuja herneitä ja perunoita, ettei iskis keripukki.

Vaskitsa

Juhani Putkinen:"Ihmisen EI tarvitse nähdä nälkää Suomessa kun hänellä on käytettävissään 10 euroa viikossa - ja sen verran saa aivan taatusti hankittua ruokarahaa rehellisin keinoin."

Prkl, kun pitäis uudet aaltopellit hankkia ennen lumia ja kengät, millä talsia syysloskassa duuniin. Muuten kymppi piisaa komeesti, kun en tupakkiakaan polttele.

valo

Meille pääsee kaikki halukkaat töihin.

Palkka ei ole toimitusjohtajan palkka eikä tehtäväkään, mutta asenne ja henki kun ovat oikeat, niin kyllä hommia riittää.

Palkka on kiinteä kuukausipalkka ja ei meillä joka minuuttia ja senttiä tuijoteta. Joustoa sopimuksissa ja työnteossa, nykyaikaiseen malliin, pitää olla - ja talo tulee vastaan. Mutta kun tilauksia on, niin töitä tehdään. vastuuta saa jokainen tehtävänsä ja taitojensa mukaan.

Selkeät ja vakio tavoitteet kun saavutetaan, niin kaikki viihtyvät. Yhdessä me rakennamme yritystä.

johtaja K.....