Sunnuntai 27.5.2012

3700€/kk - duunarien palkkaeliitti uhkaa lakolla

Uusi Suomi
Luotu: 
16.2.2010 08:26
Raha

Maaliskuun 4. päivä mahdollisesti lakkoon menevät ahtaajat ovat suomalaisten duunarien palkkaeliittiä.

Vakinaisessa työsuhteessa olevan ahtaajan laskennallinen kokonaisansio vuodessa oli 2008 noin 46 846 euroa, Ilta-Sanomat kertoo työnantajan palkkatilastoihin viitaten.

Kuukautta kohti laskettuna tämä tarkoittaa reilun 3700 euron palkkaa. Kokonaisansioon lasketaan yli- ja pyhätyökorvaukset.

Tämä on hyvin suomalaisten keskimääräisiin kuukausiansioihin nähden. Vuoden 2008 viimeisellä neljänneksellä kaikkien kokoaikaisten palkansaajien keskimääräinen kuukausiansio oli 2 876 euroa (mediaani 2 551 euroa). Myös näihin lukuihin on laskettu yli- ja lisätyöajalta maksettavat palkanosat.

Ahtaajien tulojen kovuutta korostaa se, että ammattiin ei ole peruskoulutusta, vaan koulutus tulee työn ohessa tai oppisopimuksella.

Muut asiasanat: 
Palkka, Kuukausipalkka, Keskipalkka, Ahtaajat, Lakkouhka
Jaa artikkeli: 

Kommentit

Näytä kommentit (129)
Vieras

Oi että ihan hirveää. Siis jos jossain ammatissa duunari saa hyvä liksaa, niin se on sitten jotenkin hirveää. Toisaalta samaan aikaan pörssissä pelataan toisten rahoilla, ja kun siellä kinutaan bonuksia ja korotuksia niin se on sitten normaalia.

Että herratko ne on ainoita joilla on oikeus nauttia palkastaan? Kaikkien muiden pitäisi olla kiitollisia rovoistaan.

Sairas asenne.

Ilkka Luoma

Suomi on ulkomaankaupasta täysin riippuvainen maa. Laivojemme, rekkojemme ja lastauksen tulee toimia aina. AKT on yksi avainalojen haltija. Kuljetusliiketointa ei voi ulkoistaa ja viedä Kiinaan eikä Intiaan, mutta kuljetettava tavara voi kaikota kotimaastamme.

Suomi ei tarvitse uhantorjujaksi Natoa, Suomi tarvitsee uhantorjujaksi yhteisen Suomen hoitoa, mm. kuljetuksiemme osalta. Jo nyt olisi valtioviisasta ja kansallisen edun nimissä suotavaa säätää jo etukäteen pikalaki mahdollisen lakon lopettamiseksi yksinkertaisella pääministerin käskyllä.

AKT voisi olla nyt uranuurtaja hyväksymällä poikkeavasti palkkatason laskun edellisten korotusten määrällä ja vastavuoroisesti työnantajapuoli takaisi yhteishengessä jatkuvuutta töihin. Nyt on korkea aika lopettaa oikeasti vastakkainasettelu ja nähdä Suomi koko kansan yhteisönä. Takavuosien ärhäkkä AKT - kuljetuksien työntekijällinen vartija, voisi ottaa lipun käteensä ja näyttää mallia, kuinka maamme etuja lähdetään oikeasti ajamaan. Presidentin vaalit oli puhetta ja kaunista retoriikkaa, nyt on tekojen aika.

Kuljetus on se viimeinen lukko, että tavaramme ja tuotteemme päätyvät ulkomaisille markkinoille. Me emme kestä kilpailutilanteessa mitään säröjä luottamukseemme. Kalliimmat tavaramme menevät niin kauan kaupaksi, kun ne ovat laadultaan ja toimitusvarmuudeltaan ylivertaiset. Paperimiehet kuin myös heidän työnantajajärjestöt pullistelivat viime kesänä liiaksi. Koneet ja peruspaperit menevät muille maille vierahille.

AKT voi ottaa uudistajan ja tulevaisuuden näkijän roolin itselleen olemalla osaksi se yksi takuumies kansakuntamme hyväksi ja eduksi. Lakot kaappiin ja terhakka kustannustasoneuvottelu päälle. Työnantajapuoli voisi herätellä omaa kansallista henkeä vastuullistamalla toimintansa ymmärtämään, että rekka eikä linjuri kulje ilman kuljettajaa. Työt pätkittyvät ja lomittuvat, mutta oleellisen tulisi jatkua eli työnteonmahdollisuuden, vaikka pienemmälläkin palkalla.

Kun yksi aloittaa, voisin väittää, että se leviää vastuuhengessä. Emme ole monilla aloilla enää kilpailukykyisiä ja jos haluamme säilyttää kautta linjan työpaikat, meidän tulee tehdä nyt kansalliset talkoot palkkatasoremonttina, joka etenee läpi kaikkien ammattiryhmien.

Vastikkeeksi työnantajapuoli hellittää osinkoralliaan ja omia palkkojaan samassa suhteessa kuin he, jotka mahdollistavat, että heillä on yhtiönsä ja johtajapaikkansa. Suomi on kuin yhtiö, jota kehitetään yhdessä vastaamaan siihen maapalloistumisen haasteeseen, joka uustyönjakona tunnetaan. Meillä on paikkamme.

Kansalaiset voivat ottaa nyt asioita omiin käsiinsä tekemällä päätöksiä nyt. Osaluopuminen voi olla viisautta torjuttaessa työpaikkojen katoamista.

Ilkka Luoma

Tynkä-Karjalan Antti

Köyhät ja vähämerkitykselliset alat on ajettu ajat sitten niin nurkkaan, ettei työtaisteluun ole edes varaa.
Suomesta(kin) on tullut kovien ja vahvojen temmellyskenttä.

Pääministeri Vanhasen & co on syytä em. lakia säätäessään muistaa, että nyt ei ole akat kysymyksessä.

Sen jälkeen poliisit kaduille? Vastakkain asettelun aika on vasta alkamassa.

Vieras

Ja asia oli "umpirautaa". Hyvä Antti ja kiitti. Luen juttujasi aina innolla, sillä sä tunnut tietävän asioiden oikeankin laidan. "Säpinää" tulee vielä ja varmasti.

Jouko Heyno

Mikähän mahdaisi olla noiden yritysten toimitusjohtajien keskipalkka? Duunareita siis nekin, eivät omistajia.

Vieras

Ilkka ! Sanoitko tosissasi pääministerin käskevän jotain? Vanhasen käskyille kansa nauraa, ainakin minä ja useat muut tuntemani ihmiset. Koko maa on sellaisessa tilassa, että parempi pitää ne käskyt suussaan.

Vieras

Ilkka Luoma edes kuvitteli NATOn ( sotilasliittouman ) siksi 'ei tarvittavaksi neuvottelijaksi' suomalaisten AY -liittolaisten kanssa ? Tästä skenariosta kuin aasinsiltana , kelpaisiko I. Luomalle jokin
U.S. Seventh Fleet'in aluksen päällikön kanssa neuvotella ? Lähellä Luuleaa majailee osa laivaston aluksia . Apu tulisi , kuin pillillä vislaten !
Kaikki keinot ovat luvallisia kun hätä näin määrää.

Pekka Kaukonen

Ihan hirveää, ei tämä palkka vaan se että ruvataan lakkoilemaan tälläisen palkan johdosta aiheuttamalla kansantaloudelle mittavia vahinkoja.

Vieras

Se voi pyytää kellä on varaa. Jos olisin toimittaja, en kadehtisi niinkään ahtaajia tai muita työtä tekeviä hieman parempipalkkaisia kansalaisia. Keskittyisin sen sijaan ns. palkkatilastoon: Jos keskipalkka on n. 2500 euroa ja tiedetään huippupalkkojen olevan useita kymmeniä tuhansia euroja, niin kuinka pienellä palkalla toinen vähäisempi ääripää oikein töitä tekeekään. Taidetaan olla Bangladeshin tasolla.

Vieras

Äläs siellä hirvittele tota keskiarvovääristymää. Uutisessahan ihan selkeästi kerrotaan, että keskiarvopalkka (kaikkien palkansaajien palkkojen yhteissumma jaettuna palkansaajien määrällä) on tuo 2876€ ja mediaanipalkka (kaikkien palkansaajien palkkojen suuruusjärjestyksen keskimmäinen luku) on se 2551€.

Niin ja mikäs tossa otsikossa on väärin? Eipä kai kauheasti parempipalkkaisia duunareita ole? Johtaja ei ole duunari – duunari on duunari.

Uutisen pointti lienee siinä, että lakkoon ovat menossa huonoiten koulutetut, mutta tavallista paremmin tienaavat eivätkä esimerkiksi ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneet alle 2000€/kk ansaitsevat kirjantonhoitajat.

Appi

Jos työntekijän normaali palkka taulukoiden mukaan on vaikkapa 13,00 - 14,00 €, niin päästäkseen yli 40.000,00 € vuosipalkkaan, on hänen varmasti tehtävä viikonloppu ja ylitöitä, jotta lisiä kertyy. Eikö ole positiivista, että joku on valmis työskentelemään poikkeuksellisina aikoina, iltaisin, öisin ja viikonloppuisin. Voitaisiin myös kysyä, että millä muulla kuin lisäkorvauksilla saadaan ylipäätään millä alalla tahansa joku työntekijä tekemään töitä poikkeavina aikoina tai muuten vaan tekemään pidempää päivää. Jokainen voi miettiä omalta osaltaan, että onko se ihan sama lähteä töihin lauantai iltana, kun kaverit ja tuttavat viettävät mukavaa iltaa? Uskallan väittää, että normaalipalkalla moni ei lähtisi. Se pyhälisä tai ylityökorvaus on se viimeinen motivaattori, joka saa monet työntekijät lähtemään poikkeavina aikoina liikkeelle tai muuten vain lisätyöhön.

Valtionvarainministeri Katainen on vuosia puhunut siitä, että lisätyöhön tulisi kannustaa verotusta rukkaamalla. Onko nyt tosiasiassa kuitenkin niin, että lisätyöhön ei halutakaan poikkeuksellisilla aloilla kannustaa ainakaan palkanlisillä. Jos viikonloppu ja lisätöillä saa tilipussiaan kasvatettua, niin eikö juuri se kerro, että henkilö on motivoitunut tekemään töitä myös poikeuksellisesti ja on joustava. Yksikään työnantaja ei varmasti kuitenkaan maksa viikonlopputyöstä, jollei tuota työtä tosiasiassa ole olemassa ja myös tehty. Jokainen siis voi palkkavertailua tehdessään myös kysyä itseltään, että halutaanko ylipäätään, että jollain aloilla työskennellään poikkeuksellisina aikoina? Minusta muuta vaihtoehtoa ei ole, mutta paras motivaattori tähän on kuitenkin palkka - Ei mikään muu.

Tuskin ilman viikonloppu- ja ylityölisiä palkkansa saavat kaipaavat oman normityöaikansa muuttamista enempi poikkeavaan suuntaan? Tuskin työnantaja haluaa siirtymistä säännölliseen 7 - 16 työaikaan tai siihen, että ylitöitä ei tehtäisi? Vai haluaisiko?

TSV

Luuletko kuule siellä etteivät korkeakoulutetut ihmiset tee pienemmällä palkalla iltaisin tai vkl töitä mistä ei saa penniäkään enempää? Ahtarin ei paljon tarvitse töitä miettiä kun sieltä pääsee pois. En sano ettei se olisi raskasta työtä, mutta on se joku vialla maassa missä alkaa olla tuplakoulutettuja ja tohtoreita vääntämässä surkealla palkalla exceliä, kun joku kouluttamaton kaman rahtaaja tekee isommat rahat ja joutuu herran jestas olemaan vkl joskus töissä tupla palkalla.

Ennen kuin nousette barrikadeille niin mielestäni sen ahtarin ei tarvitse maksaa korkeakoulutettujen koulutuksia ainakaan kokonaan. Ihmiset ei oikeasti ymmärrä sitä, että meillä on kohta joku urpo koulutettu vähintään yhteen maisteritutkintoon ja hommana saattaa olla kahvinkeittäminen, voisiko joku kertoa minulle millä tavalla tämä lisää sitä legendaarista tuottavuutta mistä kansantalouden proffat tykkäävät aina puhua?

Appi

Työntekijä myy työnantajalle vapaa-aikaansa. Jos vuokraat auton, niin maksat ajasta ja kilometreistä. Samoin työntekijä myy aikaansa ja työpanostaan ja eri työajoille on eri hinnoittelu.
Arvostan korkeata koulutusta varsinkin, jos sen avulla saadaan myös ihan oikeita tuloksia aikaiseksi. Tiedän kuitenkin, että tulosten saatavuuden ennustaminen ennalta voi olla lähes mahdotonta. Se, että joku akateemisesti sivistynyt myy muuta kuin työaikaansa, on kuitenkin asia jota minun on vähän vaikea ymmärtää. Ehkä hänelle jokin muu asia kuin aika on tärkeämpää. En voi syyttää häntä hänen tekemästään valinnasta. Toisaalta, jos hänen kykynsä ovat ylivertaiset, on hänellä toki mahdollisuudet aivan toisen luokan tuloihin kuin mitä normihommissa on saatavilla. Jos hän tekee työtä yli normaalityöajan on tämä kuitenkin hänen oma valintansa. Ongelmana voi olla, että juuri hänen koulutuksellaan vastaaviin tehtäviin on kuitenkin tulossa kasapäin ihmisiä. Tämä antaa työnantajalle mahdollisuuden kilpailuttaa heitä keskenään ja pitää korvauksen lähes mitättömänä. Tuskin silloin syy kuitenkaan on niissä, jotka ovat aivan muulla alalla vaikkapa ahtaajina.

Sen kaltainen keskustelu, jolla haikaillaan työn tekemisestä ilman palkaa on pitkällä tähtäimellä tuhoon tuomittu. Ennemminkin kaikilla aloilla, on kysymyksessä sitten normityö tai akateeminen ala pitäisi ennemminkin miettiä, miten saataisiin jokaisesta tunnista ja minuutista jotain hyötyä ja tuloja. Pitäisi tosiasiassa etsiä niitä toimintoja, josta tuo raha olisi saatavissa mieluiten ulkomaalaisilta. Kyllä ilmaisia töitä osaa kuka tahansa teettää. Todellinen taito on kehittää, tehdä ja myydä työtä ja työn tuloksia, josta ihan oikeasti saadaan rahaa myös ulkomailta. Minusta on käsittämätöntä, että joku haikailee, että työtä tehtäisiin korvauksetta.

Jos systeemi kouluttaa maisteritasoisia kahvinkeittäjiä siinä tosiaan on jotain vialla. Hyvin voidaan myös kysyä, että antaako yhteiskunta ja yritykset näille maistereille riittävän suuria haasteita ja/tai ovatko he valmiita ottamaan niitä vastaan. Yliopiston eräs ongelma on, että siellä koulutetaan tutkijoita, joille tosiasiassa ei ole osoittaa tutkijan tehtäviä tai yhteiskunnalla ei välttämättä ole siinä määrin käyttöä kaikille tutkimuksille, joita he voisivat saada aikaan. Viime kädessä on kysymys samasta asiasta, että voit ostaa kuppilasta yhden kupin kahvia, mutta välttämättä sinulla ei ole tarvetta koko pannulliselle. On siis suuri haaste saada tutkijoiden työ tuottamaan yhteiskunnalle jotain sellaista, jolla on samanlaista taloudellista arvoa, kuin vaikkapa ahtaajan työllä. Hyvin usein tämä onnistuu, mutta ei välttämättä aina. Onko se sitten duunarin vika? - Tuskimpa! Ehkä yliopistossa kannattaisi muistaa myös se, että vasta kun jollakin tiedolla on jotain käyttöarvoa, joku ulkopuolinen on valmis siitä maksamaan extraa. Siihen asti kaikki muu on paljolti vain sivistyksen hankkimista. Kunnioitettavaa sekin, mutta valitettavasti sillä on vähemmän välinearvoa.

Suomi tarvitsee osaavia ihmisiä koulutustasosta riippumatta. Pitkän päälle vain lisäarvon luominen tekee mahdolliseksi kehittymisen. Työn tekeminen palkatta ei ole koskaan viisasta paitsi jos haluat harrastaa.

Vieras

sairaanhoitajat, lähihoitajat, poliisit, jne.
ilta-, yö- ja sunnuntaityölle ei juuri lisiä
Luultavasti myös muita samassa asemassa olevia. Duunareilla tuntuu olevan aivan erilaiset lisät ja palkat.
-Millä perusteella sosialistit,jne. uskonnosta vapaat ajattelijat vaativat lisää palkkaa sunnuntailta, tms. Sunnuntait, joulu- ja muut pyhäpäiväthän ovat hengellisestä perinteestä merkityksensä saavia lepopäiviä.

tilla

Suomi ei tarvitse uhantorjujaksi Natoa, Suomi tarvitsee uhantorjujaksi yhteisen Suomen hoitoa, mm. kuljetuksiemme osalta. Jo nyt olisi valtioviisasta ja kansallisen edun nimissä suotavaa säätää jo etukäteen pikalaki mahdollisen lakon lopettamiseksi yksinkertaisella pääministerin käskyllä.

Jouko Heyno

Suomen kolujärjestelmä on loistava. Yliopistoja on hyvä määrä, mutta niiden rahoitus vajaa. Ammatillista opetusta nekin antavat. Satamien tilanne on vaikea siksi, että töitä olisi, niin myös tekijöitä, vaan palkanmaksajia ei tunnu löytyvän.

hanari

Nuorena poikana Turussa minulla oli tapana käydä satamassa hankkimassa käyttörahaa. Silloin oli aina töitä kalajauholaivoissa lastin purkamisessa. Säkkihomma ei maistunut "prikkamiehille". Kiitos heille. Näin sain monen muun opiskelijan tavoin kipeästi kaipaamaani rahaa.

Hyeena

Joo, sama tarina täällä. Olin Helsingin Jätkäsaaressa kahvilaivaa purkamassa. Säkit painoivat bauttiarallaa 50 kiloa/skibale. Olin poikkikatki kun pääsin himaan.
Prikkamiehet saivat teräslastin purkaakseen koska kiloja ja fyrkkaa tuli enemmän.
Vanhin stara oli manttelimiehenä näyttämässä kraanakuskille osviittaa.
Taisi olla Herlinin kraanat.

Rölli

Onko tällä kertaa raha, jonka takia uhataan lakolla.
Olin kuulevinani että kyseessä on kaksi vuotta sitten sovitun asian käytäntöön panosta.
Jotenkin tuntuu että, julkisuudessa halutaan "hiukan" asioita vääristellä, vai olenko minä ymmärtänyt kokonaan väärin.

Vieras

Suolalaivojen nurkkien puhdistus, kalajauhot jäivät mieleen opiskelijalle. Prikkamiehet valitsivat autolaivat, rautalaivat ja muut, missä ahtaajat laittoivat koukut kiinni ja irroittivat ne, nosturi teki työt ja tuli suuri määrä tonneja aikayksikössä ja siten iso palkka. Tämä 1960-luvun alussa.

Muuten satama oli hyvä työpaikka, urakkatyötä, odotusajalta puolipalkkaa, pyhäpäivinä 200% korotus. Railakkaiden satamajätkien työryhmissä oli mukava olla, jos vaan pysyi työtahdissa mukana. Oli hyvät jutut ympäri maailmaa. Joka aamuinen arpominen onko työtä tänään vai ei oli tietenkin hieman rassaavaa. Ei koskenut juurikaan prikkamiehiä.

Lienee satamatkin muuttuneet, mutta yhteiskuntavastuuta AKT:lta ja jäänmurtajaväeltä kyllä kansalaisilla tässä taloustilanteessa on lupa odottaa. Itseänne köyhempiä ja huonommin toimeentulevia kyykytätte ja kurjistatte lisää, ette rikkaita.

AKT:n Räty ja TU:n Rinne ovat näkyvästi jo pitempään puhkuneet pidätettyä harmia, kun ei ole oikein ollut tilaisuutta tehdä oikein mehevää lakkoa. PAH!!

Näinä kovina aikoina kansalaisilla on kyllä oikeus vaatia valtiovallalta jyrkkiäkin toimenpiteitä, joilla nämä lakot estetään. Leikkikää lakoillanne silloin, kun Suomessa on hyvät ajat.

PM Vanhanen! Palaa jo näkyvästi töihin ja kanna hallituksesi kanssa se vastuu, joka teille on annettu!

hanari

Vanhasella on ainutkertainen tilaisuus päästä suurten valtiomiesten joukkoon, tekemällä muutamia radikaaleja päätöksiä. Hallituksella on täydet mahdollisuudet sulkea satamat lakko-oikeuden ulkopuolelle. Ja vaikka olenkin skeptinen ydinvoiman suhteen, vielä enemmän harmia on päättämättömyydestä. Reippaasti päätös kolmesta uudesta ydinvoimalasta. Kun ollaan jo kurkkua myöden paskassa, on yks lysti tuleeko 1 vai 5 uutta voimalaa.
Nämä kaikki päätökset pitää vain tehdä päättäväisesti. Näin palautuu elinkeinoelämälle usko toimivasta hallinnosta ja yhteiskunnasta. Aina tulee olemaan uudet vaalit ja varovaisuutta päätösten suhteen. Matti on shakkinsa pelannut tappiin, nyt on helppo tehdä kovia päätöksiä.

Rampe

Jos tuo 3700 euroa/kk on palkkaeliitti, niin mitä on kansanedustajien 4000 euron sopeutumiseläke? Auto ja Kuljetusalan liitto uhkaa lakolla. Ymmärrän heitä. Jos kerran jotain on sovittu, niin sovittu on. On se kumma, kun herrat pitävät sopimuksista kiinni, mutta narrit/työväki joustaa.

Vieras

Duunari on duunari. Kansanedustaja istuu pyllyllään eli ei ole duunari. Mikael Liliuskaan ei ole duunari. Uutisessa puhutaan duunarien palkkaeliitistä.

sami niskanen

Mahtaapi toimittajalla olla huono liksa kun otsikoi 3700€ palkan eliittipalkaks? Hoh hoijaa kun kattoo nykypäivän menoa kansanedustajat/yritysjohto jne jne. Ei palkalla/röyhkeydellä mitään rajaa niin otsikko tuntuu jopa naurettavalta.

parviainen

"Ahtaajien tulojen kovuutta korostaa se, että ammattiin ei ole peruskoulutusta, vaan koulutus tulee työn ohessa tai oppisopimuksella."

- Pulpetissako istuen sitä pitäisi opiskella? Totta helvetissä siihen on peruskoulutus. Kaikille aloille on peruskoulutus. Alasta sitten riippuu millainen se on.

Eikä tässä lakossa ole kyse palkankorotuksista. Miksi ette kirjoita mistä oikeasti on kyse?

Hyeena

Ahtaaja oli entiseltä toimenkuvaltaan satamajätkä ja joka kyttäsi seuraavan laivan saapumista pikkutienestin toivossa.
Sama vanhan ajan meininki tulee lähivuosina kuvastumaan lähes kaikkiin "ammatteihin".
Ahtausajoiltani muistan pari heppua, jotka olivat heränneet duuniin majapaikastaan - roskisksesta!

hanari

Satamassa pidettiin aamuisin ns. huuto. Laivoittain huudettiin "prikkamiehet" vuorollaan töihin. Jos ei ollut paikalla tai ei kiinnostanut, prikka meni alimamiseksi ja otettiin seuraava. Jos kukaan prikkamiehistä ei halunnut tarjottua työtä, me "villit" saimme tilaisuuden. Meidät valittiin naaman perusteella. Vain muutamat halukkaista saivat töitä pariksi päiväksi. Palkka oli hyvä. Siitäkin kiitos ay-väelle!
Vuokratyöfirmat toimivat samalla periaatteella. Vähän hienostuneemmin kuitenkin. Ainut keino nousta massasta on näyttää osaamista. Kun osaamisesi on huippua, vuokratyö nimike muuttuu manageroinniksi ja "headhunterit" kiinnostuvat sinusta. Yhtäkaikki työntekijä on kauppatavaraa, mutta saa itse päättää minin suuntaan menee.

Vieras

Koiraksi kutsuttu (ei kraanakoira)huusi miehiä nk. pitkältä listalta, sitten kun prikkamiehet olivat "valitut". Tässä samassa duunissa l. "huutamassa" l. kuuluttamassa, ketkä hän on hyväksynyt pitkältälistalta duuniin tänään, oli myös presidenttimme Mauno Koivisto. "Satamajätkä". Törkeää hyväveli-meininkiä. "Sulle almu ja sä painut himaan". Oli listalla nimesi ekana, tai ei. V..tti lujaa, kun oli kytännyt ovien aukaisemista pari tuntia, saadakseen nimensä ko. listaan ja sit huomata, että siellä on jo käyty pistämässä, "eilen" oma ja pari kaveria eteen. Ei muuten, mutta usein kun kävi niin, että mielivaltaisesti hypättiin nimi yli, poliittisista syistä. Silloin v..tti vielä enemmän.

hanari

Asian ydin on siinä, että työntekijä (AKT) haluaa johtaa yrityksen toimintaa. Toisinsanoen määrätä kuka tekee, milloin tekee ja kuinka johdetaan. Näillä tavoitteilla työpaikat sata varmasti häviävät. Kuka haluaa sijoittaa rahansa duunarivetoiseen riskibisnekseen? Työpakkoa ei ole, eikä yrittämisen pakkoa. Kun on rahaa, voi päättää mihin sijoittaa. Jos ei ole työtä, ei ole rahaa. Liiton rahat kestävät kuukauden. Kannattaa miettiä?

hanari

Ahtaajien sopimusriidassa ei ole kysymys palkasta. Ei ollut myöskään laukunkantajien asiassa. Palkkakysymys ratkaistaan aina työhönotossa ja palkkakehitys liittokohjtaisissa työehtosopimusneuvotteluissa. Nyt on kysymys siitä, kuka työpaikalla määrää! Jos on niin huipputyyppi, että nykyinen palkka ei riitä, aina voi vaihtaa alaa. Vai voiko? Kysy vaikka Ahoselta.

Appi

Kyllä työnantajalla on työnjohtovastuu ja -oikeus. Tosiasia kuitenkin on, että joissakin tapauksissa työnantajan puolelta pyritään sanelemaan toimintatavat. Sellaista oikeutta työnantajalla ei ole. Työnantajakin on sidottu toimimaan sopimusten mukaisesti. On paljon työnantajia, jotka noudattavat pelisääntöjä, mutta on runsain joukoin niitä, jotka yrittävät laajentaa direktio-oikeutta suuremmaksi kuin mitä se lain ja sopimusten mukaan on. Ylityökorvaus on esimerkiksi maksettava, vaikka työnantaja tai sen edustaja olisi asiasta mitä mieltä tahansa, kunhan lain ja sopimuksen ehdot täyttyvät.

Työnantaja tai hänen edustajansa johtaa työtä. Työnantajalla on oikeus nimetä haluamansa henkilöt johtotehtäviin. Useimmiten he ovat ihan asiansa osaavia henkilöitä, mutta totuuden nimissä ei heilläkään ole eikä edes voi olla aina tietoa kaikista työhön liittyvistä ongelmista. Kyllä suomalainen duunari tosiasiassa ratkaisee itse suurimman osan päivittäisen työn juoksevista ongelmista ja jopa sopii työkavereidensa kanssa asioista, jotka periaatteessa kuuluisivat työnjohdon tehtäväksi. Jos asiat jätettäisiin työnjohdon ratkaistavaksi laskisi tuottavuus lähes millä alalla tahansa todella paljon. Itseohjautuva suomalainen duunari on siis paljon edullisempi ratkaisu kuin pyhän byrokratiuksen kangistama pokkurointi esimiehille.

Hyvä johtaja luo edellytyksiä itseohjautuvalle ja tehokkaalle toiminnalle, eikä haikaile ulkoisten johtajuuden merkkien perään. Se, että työntekijä mahdollisesti sanoo mielipiteensä asian järkevästä tekemisestä ei vielä vie työnantajan direktio-oikeutta. Ei työntekijä älyttömiä ratkaisuja piruuttaan kommentoi, vaan siksi, että tyhmästi tekeminen on tyhmää.

Työnantajan pitäisi kannustaa työntekijöitä antamaan palautetta ja kertomaan ongelmista ja hyvistä ratkaisuista. Vaarallisinta on, että työntekijät vuosien ajan tietävät, että jotain tehdään täysin pieleen, mutta ovat hiljaa. Tätäkin olen valitettavasti nähnyt.

Kyllä työntekijät tietävät, ettei hyvän johtamisen toteuttaminen ole helppoa. Aivan yhtä hyvin he tietävät, että huonosta johtamisesta kärsivät kaikki. Jos johtaminen on pielessä tai jotain potkitaan päähän, niin asiaan puuttuminen on vähintään toivottavaa eikä kyse ole siitä kuka määrää vaan siitä, että asema ei välttämättä tosiasiassa tuo aina viisautta mukanaan.

Brandheim

Että meillä on Suomessa epäsuhta rahanjaossa.Toisille sataa rahaa ilman vastuuta ja kahvia juodessa ja toisille ei edes hikipäätä työtä tehdessä.

Ne työn tulokset jotka rahaa tuovat suomelle ei varmaankaan löydy esim.pankkien johdosta vaan päinvastoin. Suurimmat kuprut on tehty valtion ja poliitikkojen toimesta ja nämä poliitikot suurimmat veromarkat jakavat toisilleen ns.ry:issä joita suomessa on tuhansia. Myydyt Suomalainen perusteollisuus ja virheinvestoinnit joihin voi laskea Lilliuksen miljoona optiot ovat suuria kupruja.Turha valittaan palkoista.

Olisi hyvä kuunnella Veikko Lavin laulua Lasijauholaiva keikasta. joka alkaa...

Kesän kolmeyksi muistan ain
kun lasijauholaivan keikan sain
oli säkki niinkuin pesukaappi
selkänahan irti raappi

Rampe

Kasvain. Puhutaan eliitistä, jos palkka on 4000 euroa miinus verot. Näin herrat tyorjia linssiin vetävät. Sitten vasta voidaan puhua kovita palkoista kun luku on viisinumeroinen plus bonukset päälle.

md

Joku joskus puhuu työmarkkinoista, mutta todellisuudessa työmarkkinoilla on muutamia työvoimapula-aloja lukuunottamatta käytännössä työnantajan määräävä markkina-asema.

Tämä tilanne muuttuu päinvastaiseksi, kun työvoima järjestäytyy ja asettaa työvoimalleen hinnan.

Jännää miten kapitalistit aina whinee kun työläiset pelaa kapitalistin säännöillä. Nyyh.

Todellisuudessa palkkataso määräytyy järjestäytymisasteen mukaan ja jos ahtaaja saa saman verran rahaa kuin vaikkapa kunnan työntekijä niin hyvä niin.

Duunari mafian uhrina

Kuten kaikki muukin kunnon mafiatoiminta, AKT:kin perustaa toimintansa kiristykselle. Ala, jonka ulkoistaminen on hankalaa ja joka koskettaa koko maan liike-elämää, on otollinen rosvojoukon kohde.

Meidän yrityksessä AKT:n lakko käytännössä tarkoittaa liikenteen pysähtymistä, ja muutoinkin oltaessa tiukassa taloudellisessa raossa, seurauksena on ainakin yksi ellei kaksi pakkolomautusta lisää, mahdollisesti yksi irtisanominen. Riippuen miten pitkään lakko kestää. Mutta AKT viisveisaa muista duunareista. Ei, heitä kiinnostaa jos vaikka saataisiin ahtaajatollojen keskipalkat 4000€/kk. Ei siinä haittaa, jos metallipuolella tai elektroniikassa joukko ihmisiä saa vastaavasti potkut. Kiitos AKT - toivottavasti satamakuljetukset tulevat siirtymään Suomen ulkopuolelle.

Ilkka Luoma

keskiviikko, marraskuu 01, 2006
Lakkoilu johtaa palkanalennuksiin tai työtuntien lisäämiseen

Suomi on maailmanlaajuisessa työn uudelleen jaossa. Finnairin matkustamohenkilökunta päätti juuri Lahden huippukokouksen ja syyslomien kohdalle satuttaa lakkonsa. Lakko on laiton tai sitten laillinen - se ei ole asian ydin. Asian ydin on kyky pärjätä maailmanlaajuisessa kilpailussa.

Finnair oli rohkea ja kauaskatseinen yhtiö, vieläpä valtion enemmistöomisteinen, kuten Fortum. Finnair on myös yksi maailman turvallisimmista lentoyhtiöistä, jopa niin turvallinen, että tilastot ovat uhkaamasSa mielenrauhaa. Finnair oli myös pitkään monopoli kotimaamme taivaalla. Hinnat ryöstäytyivät siten, että Kuopioon oli kalliimpaa lentää kuin aika ajoin Brysseliin.

Finnair sai erinomaisen tuottavat Kiinan lennot edellisen pääjohtajansa Keijo Suilan aikana. Hän olisi ja on varmaan suuresti kiitollinen siitä Kiinan viranomaisille, kuin myös venäläisille ylilentoluvista. Kiinan omien lentoyhtiöiden koneita ei ole toistaiseksi näkynyt Helsinki-Vantaan lentokentällä. Olisivatko neuvottelemassa jo Venäjän ilmailuviranomaisten kanssa luvasta ylilentoon?

Lakko on menneen maailman ase, joka yleensä ainoastaan vahingoittaa asiakkaita, lakkoilijoita ja työnantajia. Elämme sopimusyhteiskunnassa, mutta kuitenkin markkinalakien alaisuudessa. Yhtiön menestys on henkilöstön menestys. Henkilöstön motivaatio nostaa yhtiön kykyä palvella asiakkaitaan paremmin.

Kustannukset ovat tekijä, jonka kanssa kaikki perinteelliset markkinatalouslänsimaat taistelevat. Lisäarvoa pitää saada erottuaksemme mm. kaukoidän kilpailusta. Henkilökunta johtajistoineen joustaa kulurakenteessa yhtiönsä edun ja menestymisen hyväksi.

Virolaiset lentoemännät tulevat 70%:lla toimeen Finnairin matkustamohenkilökunnan palkoista. Kiinalaiset, aina hymyilevät ystävällisen huomaavaiset lentoemännät saavat noin 30% Finnairin vastaavista palkoista. Tosin elinkustannukset Virossa ja Kiinassa ovat erilaiset meihin nähden. Ilmaa on kuitenkin palkoissa, jos 30 viikkotunnilla saadaan 40.000 euron vuosiansiot. Tarjoilijat saavat vähemmän maanpinnalla, ja heillä on vaarallisempi työ.

Vastuuntuntoinen toimitusjohtaja hakiessaan säästöjä yhtiölleen, aloittaa omasta palkastaan, seuraavana on hänen alla oleva johtajakaarti. Onko Finnairilla kilpailukyvyn nimissä johtajisto valmis pudottamaan palkkojansa? Jos näin kävisi, olisi alemman henkilökunnan helpompi ymmärtää yhtiötalkoot paremman huomisen toivossa. Yhteisesti toimien 'lentosää' olisi kuulaampi ja yhtiö elinvoimaisempi.

On ajan kysymys, kun Kiinan koneet laskeutuvat myös Helsinkiin. Kiina on ostanut lähes 300 uutta matkustajasuihkukonetta, niin Euroopasta kuin Amerikasta. Koneita riittää kohta myös Helsingin vuoroille ja Venäjän ylilentolupa lienee leimoja vailla valmis.

Finnairin lakko aloittaa laajan kansalaiskeskustelun kilpailukyvystämme. Palkat kaikkinensa on eräs puheen aihe. Voimme myös lisätä työtuntejamme nostamatta palkkoja. Voimme saada hyvikkeeksi vuosibonuksen, joka jaetaan suhteessa koko henkilökunnalle vuosittain, mikäli yhtiö on tuottanut voittoa.

Omistajat ymmärtävät myös hiljalleen, että yhteiskunta jatkuu heidän osinkotilien ulkopuolellakin. Vastuullisuus leviää koko yhteiskunnassa. Meillä ei ole enää varaa yksinapaiseen laput silmillä ajatteluun. Kaikki liittyvät kaikkeen ja ongelmat vyöryvät kiivaasti nykyisiin elintason huippumaihin.

Viisain teko olisi nyt palata heti töihin palvelemaan asiakkaita, jotta Finnairin hyvä maine ei kärsi enempää. Suomalaiset voivat olla ylpeitä lentoyhtiöstänsä. Lakko on lopetettava heti. Osa Finnairin matkustamotyöntekijöistä toiveilee, että AKT:n Räty tulee hätiin ja julistaa logistiikka-ammattijyränä satamat kiinni ja kuorma-autot talleihin. On vaarallista elätellä tämän kaltaisia haaveita. Suomi elää viennistä ja on kaikin keinoin estettävä hoksaus, missä satamalogistiikka onkin solidaarisuutta lentologistiikalle.

Lopuksi kysymys Finnairin pääjohtajalle Jukka Hienoselle: "Oletko valmis pudottamaan palkkaasi 10-20% Finnairin kustannuskilpailukyvyn eduksi ja hyödyksi? Saisitko näin paremman vastaanoton palkkakululeikkurillesi? Voisitko myös motivoida alemmat johtajat samaan 'uhraukseen'?"

Ilkka Luoma

Vieras

Ahtaajien peruspalkka ei ole suuri. Ahtaajille maksetaan AKT:n Tessin minimipalkkaa, joka on alle 10€/tunti. Ahtaajien kuukausipalkat nousevat suureksi vain siksi, että he tekevät paljon yli- ja viikonlopputöitä.

Vieras

ainakin 10 vuotta sitten maksettiin noin 8,5 euron peruspalkkaa aloittelevalle ahtaajalle. Nykyisin varmaan jotain 10€. Noin puolet palkasta tuli ylitöistä ja viikonlopputöistä, sillä lähes kaikki tekivät paljon ylitöitä.

Vieras

reilu 12€ tuntipalkka ei ole paljon aloittelevalle ahtaajalle kun teet duunia viimassa 20 asteen pakkasella laivan kannella
. Jos olet oikeasti ollut satamassa duunissa, pitäsi sinun tietää, että merkittävä osa ahtaajien palkasta muodostuu ylitöistä ja viikonlopputöistä, joita on jatkuvasti tarjolla.

Vieras

Lakkoilun ja olosuhteiden ajankohtaa tulisi myös ajatella eikä vain senhetkistä palkkapussin tilannetta. Nousukaudelle ne lakot pitäisi järjestää niin silloin ne ei olisi yhteiskunnan kannalta niin tuhoisia. Nyt on kyllä tilanne sellainen että ainakaan ulkomaankaupan pysäyttäviä lakkoja ei saisi tulla. Tässä oli pari vuotta sitten sairaanhoitajilla lakko joka oli mielestäni oikeutettu ja ajankohdaltaan hyvä koska silloin oli rahaa millä nostaa pienipalkkasten monttua ylemmäs. Sillä että saadaan koko yhteiskunta sekaisin jonkin avainryhmän lakoilla ei saavuteta mitään oikeasti hyvää. Olen vieläkin sitä mieltä että esim. sairaanhoitajien olisi pitänyt olla vielä kovempia silloin sillä heti lakon jälkeen tuli siivelläeläviä opettajia vaatimaan samankorkuiset korotukset vaikka ensin oli haukuttu lakkoilijoita ryöstäjiksi. Ajoitus on tärkeä se oli mun pointti !

Vieras

lakkoon. Vaalit on tulossa ja lama on päällä. Työnantaja taipuu nyt helpommin vaatimuuksiin kuin nousukaudella. Tässä lakossa on kysymys isosta asiasta eli irtisanomissuojasta, joka on Suomessa olematon ja vuokratyön asteittaisesta kitkemisestä Suomesta. Vuokratyö leviää syövän lailla suomalaisessa työelämässä ja vain laajoilla lakoilla se on mahdollista kitkeä pois.

Vaari vain

Eikös se ole tapana puhua vain peruspalkasta, aivan niin kuin sairaanhoitajatkin. Miksi nyt käytetään vuosiansiota suuruutta laskettaessa. Eikös palkkoja pidä vertailla saman mallin mukaan tai sitten jättää vertailematta.

Vieras mies

Olen myös itse ollut satamassa vääntämässä mm. n. 200 kg seluupaaluja kantilta toiselle laivan ruumassa. Työtä tekivät opiskelijat ja vanhat deekiksellä olevat satamajätkät, prikkamiehet osasivat kyllä valita kerman päältä, joka heille toki suotakoon, olihan opiskelijalle 24 tunnin yhtämittainen huki ylityöpalkkioineen hyvä raha. Autojen ajo laivasta maihin oli sitten toinen äärimmäisyys.

Nykyisten prikkamiesten soisi ajattelevan toisenkin kerran, ennenkuin pysäyttävät koko maan kaupankäynnin. Muilla menee sen verran huonosti, että kynnys hyväksyä ulkomaisen työvoiman käytön saattaa olla hyvinkin matala. Etenkin jos ahtaajien vaatimukset poikkeavat huomattavasti muiden ammattiryhmien eduista.

Vieras

Jokainen heppu vaan kilometritehtaalle, joka lakkoon ryhtyy. Satamat järjestelkööt työt niin, ettei ATK:n terrori- ies sinne asti yllä. Räty pelaa AKT:n jäsenten selkänahalla itselleen poliittista uraa. Voisin lyödä pitkän oluttuopin vetoa, että ukko on pian demukoiden listoilta eduskunta- ehdokkaana.

PetSu

Suomi on täysin riippuvainen tietyistä aloista ja he ovat todellakin palkka-asiansa kuntoon kiristämällä. Mitäs muita kiertokoulun käyneitä niitä onkaan avainaloilla ja liksa kuin korkeasti oppineella.

Hyvää esimerkkiä nuorille. Satamaan duuniin, heti kun kykenee ja sihen mennessä liksa on on korkeampi kuin kaveri valmistuu lääkäriksi. Turhaa koko koulutusjärjestelmä.

12 kuukautta soputumisrahaa. Olisin kyllä odottanut sopeutumiseläkettä, jos ryypiskelyn vuoksi tai muutoin tulee kenkää. Täydellä palkalla tietysti.

Sitten ihmetellään kun jonossa on ulkomaisia duunareita, jotka ei omassa maassaan voi edes uneksia tuollaisista palkoista.

Vaan, nythän olisi tilaisuus vaihtaa porukkaa.

ps. Satamassa töissä ollut nimimerkki.

machdevelop

Ovat omaa luokkaansa, eläkeläisten kapina paikallaan! Jos Keskimääräinen suomalainen työeläke on noin 1200€:n luokkaa ja siitä varastetaan ns. veroihin vajaat parisataa, luovutettavaksi esim. afrikkalaisperheiden yhdistämiseen, jäljelle jää elettäväksi tonni. AKT ja 700.000 virkamiestä selittäkää miten sillä eletään, pääkaupunkiseudulla? Miten onnistuitte varastamaan kansaneläkeeen samalta eläkeläiseltä? Kyykytetäänkö loppuelämä eri luukuilla?

hanari

Työeläke perustuu työssäoloaikana ansaittuun palkkaan. Jos on kuutamourakoinut ahkerasti, ei eläkettä heru. Olen samaa mieltä, että se kansaneläkkeen perusosa tulisi maksaa kaikille, eikä sitä saa kompensoida työeläkkeessä, koska ne ovat eri asioita. Toinen on subjektiivinen kansalaispalkka ja toinen perustuu työansioihin.
200 euron panos kehitysapuun ei ole kehuttava. Kannattaa laittaa vähän lisää. Sosiaaliturva on meillä Suomessa niin korkea, että sitä jopa kadehditaan työtätekevien taholta. "Voivoi" sanoi manne aikoinaan kun tuli halot pilkkomattomina. Enää ei tule.

Simo Somali

ainakin Pietarin jäteveden puhdistamoon

Puoluetukiin ,maataloustutiin jne.

Kävipä erään suomalaisen pankin pääjohtajakin kuubassa tutustumassa sikäläiseen pankkitoimintaan.Syykin selviää varmaan kaikille kohta , sillä Suomen taloustilanne on pian Kuuban tasolla samoin sosiaalturva.

Hyeena

SAK vaikuttaa turvallisemmalta työpaikalta verrattuna kokoomusporvarin hanttihommiin.
SAK:ssa sentään syntyy työlle jotain lisäarvoa.
Koko kööri puhuu täydellä suulla paskaa.
Valitettavasti siltä vaan puuttuu vientimarkkinat.

hanari

Oikeudessa työehtosopimuksen vastaisesta menettelystä. Opettajasta tuli yhtäkkiä kokonaistyöaikalainen... Ei korvausta ylitunneista, ei edes perustuntipalkkaa! Että sellainen työnantaja. Levillä ay-liike omistaa rinteet ja eipäs sielläkään noudateta työehtosopimuksia. Mutta aate sokaisee ja tekee mustan valkoiseksi?

Ex- demari

Mitä lisäarvoa tuottivat työlle viime laman aikana ensimmäiseksi kaatuneet työväestön omistavat jättiyritykset: HAKA, EKA, KANSA, STTS ja OSP YHTEISTUKI, joka oli SAK: n liittojen omistama pankki, ja johon sen fuusioiduttua H: gin ainoaan kannattavaan pankkiin HOP: in, pumpattiin pari miljardia markkaa ja käytiin salainen välimiesoikeudenkäynti.

SAK ja sen liitot voisivat perustaa uudestaan lakkomiljardeillaan vientiyrityksiä ja työllistää kymmeniä tuhansia tovereita, mutta taitaisi käydä kuten viime lamassa, kun osaaminen/ koulutus puuttuu. Joten jäljelle jää tämän SAK: laisen ay- liikkeen vientiyritys esim. Venäjälle, Kiinaan tai Kuubaan. Onnea rahakkaille ay- vientiyrityksillenne!

Tom B

Työnantajat tässä viime aikoina ovat kovasti luoneet työpaikkoja ulkomaille siirtämällä tuotannon pois Suomesta.

hanari

Tarjotaan sitä sinne missä se maistuu. Ei ole työllistämispakkoa! Pääoma hakeutuu sinne, missä se parhaiten tuottaa. Neuvostoliitossa kokeiltiin toista vaihtoehtoa, mutta kuinkas kävikään. Kiinakin on siirtynyt kapitalismin tielle. Luonnonvastainen talousjärjestelmä ei voi toimia. Lauma ei tee päätöksiä, mutta valitsee johtajan.

MURSU

Ongelma ATK lakoissa on vain se että ne koskettavat koko kansaa ja vaikuttavat pitkäänkin koko kansantalouteen negatiivisesti, samoin kuin paperalan lakot.
Tämä tietysti siksi että ulkomaisilla asiakkailla herää epävarmuus toimitusvarmuuden uskottavuudesta viennin puolella. Tämä saattaa viennissä vaikuttaa dramaattisesti ja pitkään, menetetyt asiakassuhteet eivät ehkä palaudukkaan, ja esim. paperituotantoa on siirrettävissä muuallekin.

En vastusta lakko-oikeutta, mutta ylläkuvattu kai melkoinen ongelma. Tässä herkästi heitetään sitten "vasttuu" kysymystä, ja varmasti juuri työntekijöille, mutta "vastuu" yhtähyvin on työnantajilla (tarkoitan nyt "kansallista vastuuta"). Viimeksimainittu vain nyt tuskin siitä piittaa, joten ratkaisuna olisi jonkinlainen poliittinen "ylivalta" joka katsoisi jokaisen, myös koko kansan etua asiassa.

Kieltämättä tuokin kuullostaa pahalta, mutta onko toinen vaihtoehto sen oikeampi jos sillä tuhoisat vaikutukset koko kansalle?

Köpi

Työnantajia edustava Elinkeinoelämän keskusliitto luonnollisesti tuomitsee avainalojen harjoittaman kiristyksen. Mutta jos EK katsoo peiliin, myös sieltä kurkistaa sarvikuono.
Sekä jaksoivat jauhaa työvoimapulasta vielä laman syvenetessä, nyt työttömiä lähes 600000, ja eivät ole hiiskuneetkaan siirtolaistyövoimasta...
Ennuste työmarkkinoilla muuttui huonoksi heti, kun EK viime syksynä heitti työntekijöitä palkka-ankkurilla päähän. Työnantajat tarjosivat pinnalla pysyneille aloille 0,5 prosentin palkankorotusta, muille pelkkää kylmää kättä.

Vapaa äänestäjä

Ahtaajat menevät poliittiseen lakkoon, jonka ainoa tarkoitus on syventää lamaa. lama on osoittautunut korjaantumisen merkkejä ja vasemmistossa tunnetaan siksi suurta hätää. Lamasta ei tullut automaattisesti vasemmiston heikon kannatuksen kohentajaa. Vaaleihin on paljon aikaa ja taloustilanne ehtii korjautua. Seurauksena on sitten vasemmiston kannatuksen pitkään jatkuneen romahduksen jyrkkeneminen. Siksi on nyt Lipponenkin vaatinut pikaisia vaaleja, että lama voidaan hyödyntää vaaleissa. Myös yrittäjissä on ollut vastaavaa halua, sillä keinotekoinen laman pahentaminen tuntuu heidän kukkarossaan.
Lamaa voidaan tehokkaasti pahentaa varakkaiden avainryhmin lakoilla. Niitä on ollut ja nyt ovat huippurikkaat ahtaaja asialla. Vastaava peli tulee tietysti jatkumaan pitkään.

Ransun

Mikä ihme siinä on kun aina samat liitot terrorisoi työmarkkinoilla.Eikös näitä saada järjestykseen?
Kyllä varsinkin tällaisena ajankohtana tällaiset lakot tulis estää,arvovaltaiselta taholta.
Presidentiltä on turha odottaa, mutta jospa hallitus puuttuis asiaan, koska siellä ymmärretään lakon kokonaisvaltaiset vaikutukset.

Ola

Sillä lailla. Mitä turhaan ihmisiä enää koulutetaan. Lukiot ja korkeamman asteen opistot ja korkeakoulut poistetaan. Peruskoulun ala-aste riittäköön. Se kun antaa valmiudet huikeisiin palkkoihin ja elintasoon.

Mitenkähän duunarien kävisi, kun kukaan ei olisi enää suunnittelemassa heille työpaikkoja ja työn toteutusta. Maamme kirjat ovat menneet sekaisin. Tämän mukaan koulutus ei enää kannata Suomessa ainakaan taloudellisesti. Kuka tulee jatkossa hoitamaan mm duunarien lapset, kun lastentarhan opettajat siirtyvät ahtaajiksi ja akt:n leipiin. Varmaankin duunarit itse.

Vieras

Viipuri on lähin satama. Tuo pitää paikkansa. Se että kuljetukset siirtyvät esimerkiksi Viipuriin, merkitsee myös sitä, että suomalaiselta työnantaja/kiskuri/työnteettäjältä lähtee firma alta. Potki siinä sitten päähän venäläisiä työntekijöitä. Taitaapa kohta tulla aika, ettei Venäjälle ole menemistä.

Vieras

Venäjä on markkinatalousmaa, mutta sieltä voi tulla yllättävä lähtö. Kyllä venäläiset oligargit osaavat pistää suomalaiselta kiskurilta suun tukkoon. Merkkejä tästä on jo olemassa. Venäläiset ottavat mielellään koneita ja muita vastaan, mutta sinne ne jäävät. Mitenkähän on noiden Fortumin sijoitusten ym kanssa. Ensimmäiset lakot ovat jo todellisuutta. On turha uskoa, että venäläinen suostuisi riistettäväksi.

hanari

Venäläiset tietävät, että ainut tie Eurooppaan kulkee ystävällisen Suomen kautta. Ottavat mielellään vastaan konttisatamatarjouksen ja pitävät huolta, että kontit kulkee. Siperia on heitäkin opettanut vuosien varrella. Fortumin Venäjän sijoitukset saattavat valua Ruotsiin. Venäläiset kunnioittivat kivikovaa Liliusta ja heillä herran kunnioitus seuraa herraa eikä huonetta.

MURSU

Liika ja turha koulutus ei kannatakkaan....ajattele vaikka taide alaa, ensin ylioppilaaksi ja sitten taideteolliseen korkeakouluun...jotta sinulla on "sivistys ja meriittipohjaa" tehdä joitakin metallimöhkäle-vinkurapatsaita joista pitää olla selityksset että mitä ne esittävät. Ilman koulupohjaa tuollaisella tekeleellä olisit leimattu "hullu", mutta yleissivistyksellisellä koulupohjalla varustettuna oletkin sivistynyt taidenero.
Tämä nyt vaan yhtenä esimerkkinä.

eräskin duunari

Oulussa löytyy useampikin yliopiston duunari, joka voi hypätä remmiin, näin kun tiedossa olisi vaivainen 100% palkankorotus. Minne saa ilmoittautua rikkuriksi?

Vieras

Saavatkin ja hyvin, niin kaikilla on samat mahdollisuudet alkaa ahtaajaksi, jos vaan laivan kansi pakkasella ja tuulella houkuttelee, minua ei. Että sinne vaan jokainen, niin huomaatte ettei se palkka ehkä vastaa sitä minkälaisissa oloissa siellä työskennellään ja uhkaillaan, että otetaan ulkomailta halpatyövoimaa hommat tekeen.

Appi

Olet pitkälti oikeassa. Tässä jos missä voivat korkean palkan perään haikailijat näyttää, että ovat tosissaan ja haluavat viikonloppu- ja ylitöitä sekä tuulista ja kylmää työympäristöä. Pelkään pahoin, että jo ensimmäisenä päivänä voi selvitä, miksi satamaan ei olekaan niin paljon halukkaita työntekijöitä. Kylmä fakta on, että niissä hommissa ei välttämättä selviäkkään ihan helpolla. Jos ei selviä helpolla, niin yleensä silloin työn hinta nousee. Näin on alasta riippumatta. Joka alalla on oma kysynnän ja tarjonnan suhde ja tarvitaan osaamista, joka on kuranttia juuri sillä alalla.

Ex- demari

Työn hinta nousee siksi, että Suomen satamat ovat perinteisesti olleet Vasemmistoliiton= kommunistien johtamia työpaikkoja, joiden työntekijät ovat aina olleet valmiita lakkoon tai tukilakkoon mistä syystä hyvänsä. Myöskin AKT:n johto Kuismasta alkaen on jatkuvasti noudattanut taktiikkaa, että vain satamajätkät saavat äänestää TES: stä, koska sieltä on aina tarvittaessa saatu varma lakkopäätös, jolla on myöskin yritetty kiristää muita AKT: n alojen työnantajia. Miten on mahdollista toveri Appi, että satamajätkien järjestäytymisaste on 100%? Painostetaanko siellä rikoslain pykälien vastaisesti mafiamaisesti kaikki liittoon, jos aikovat satamassa työskennellä, sillä tiedän, että joukossanne on lukuisia pakkojäseniä.

Mitä tulee kylmässä työskentelyyn ( lämpöhaalarit ym: t loistavat varusteet, lämpöiset trukkien, nostureiden ja lukkien luxushytit stereoineen )ei kannattaisi työskentelyolosuhteilla älytttömän korkeaa palkkausta perustella eikä myöskään viikonloppu- ilta- yö tai ylitöillä, sillä niitä tekee Suomessa monta sataatuhatta työntekijää paljon pienemmillä palkoilla, joihin vaaditaan jonkinlaista koulutustakin ( vrt. esim. linja- tai rekka- autonkuljettajat ), eikä vain AKT: n punaista jäsenkirjaa.

Ahtaajat tekivät mafiamaisen ison munauksen laittomilla vauhdituslakoillaan, sillä he antoivat työnantajalle mahdollisuuden erottaa koko roskajoukon. Rekkapuolihan on jo tuhottu AKT: n aikaansaamilla yhden auton torppareilla, yksityinen pääkaupunkiseudun linja- autoliikenne on saatettu monikansallisten jättiyritysten haltuun ( kaatamalla mm: ssa alan suurin yksityinen bussiyritys ) jatkuvilla lakoilla, pitäisikö satamiinkin saada trukki- lukki ja nosturitorppareita? On tainnut Rädyn uloslaskenta alkaa, kuten aikoinaan Kuismankin, kun ei pysty vasemmistoliittojohtoisia isoja amattiosastoja johtamaan.

Appi

En ole ahtaaja, mutta olen jossakin vaiheessa elämääni seurannut ahtaustyötä melko läheltä noin vuoden ajan. Olen nähnyt, kun äijät ovat lähteneet purkamaan isoa laivaa kiroillen kovaa pakkasta, seisseet tuntikausia tai jopa useampia päiviä laivan kannella tai ajaneet koneilla ruumassa toisten auttaessa irtolastitavaraa lapioin ja lanoin oikeaan paikkaan. Olen nähnyt sen omin silmin ja viettänyt joskus muutamia hetkiä seuraten tuon työn etenemistä. Kiroilusta jä pärinästä huolimatta porukassa oli hyvin "äijämäinen" fiilinki. Jos jonkun pärinät menivät överiksi, sai hän helposti myös maitonaaman leiman ja se oli pahempaa kuin rankka työ. Leimasta oli vaikea päästä eroon. Henkilökohtaisesti en myöskään kannata pakkojäsenyyttä liitoissa kuten kirjoittaja otaksuu, enkä ole valmis painostamaan ketään liiton jäsenyyteen. Toisaalta en myöskään ymmärrä, että ollaan valmiita ottamaan vastaan kaikki edut, joita ammattiyhdistysliike on neuvotellut ottamatta itse mitään osaa kustannuksiin tai velvoitteisiin. Siinä jos missä on kysymys siivellä elämisestä. Vai voiko kovinkaan moni vakavalla naamalla väittää neuvotelleensa kaikki edut yksin itselleen. Silloin varmaan kannattaisi neuvotella välittömästi myös paremmat edut kuin mitä työkavereilla on, koska se on niin helppoa. Jos kertaakaan elämäsi varrella olet joutunut työnantajan huijaamaksi, niin vääjäämättä arvostat myös niitä lakipalveluita, joita työntekijäliitto sinulle antaa. Itse olen ollut nuorena niin naivi, että se maksoi minulle noin kolmen viikon palkan. Silloin se ei hymyilyttänyt ja sen jälkeen olen arvostanut ammattiliittoa korkealle.

Ex- demari

Minua ei ole huijannut työnantaja ja olen perustanut kilpailevan ammattiyhdistyksen kyllästyttyäni jatkuviin lakkoihin ja neuvotellut paremman TES: n erääseen H: gin firmaan kuin SAK: n liitto, jonka amattiosasto aloitti 3 päivää kestävän lakon minun erottamiseksi ja yhdistykseni kaatamiseksi. Lakko vaikeutti n. 100000: n ihmisen elämää pääkaupunkiseudulla. Menetin pitkäaikaisen työpaikkani kokonaan ja 1,5 vuoden palkan, ja uuden liittoni lakipalveluita jouduin käyttämään n. 10v. eri oikeusasteissa tätä mafialiittoa vastaan. Joten taidat opettaa väärää henkilöä, koska omaa ay- yhdistystänikin johdin 15v. edellä kertomani jälkeen.

Minulla on jo vuosia ollut pankkiholvissa kaikki nettiliiton perustamiseen tarvittavat tiedostot ja n. 100: n ihmisen sitovat valtakirjat sen aloittamiseksi heti, kun aika on mielestäni kypsä. Myöskin kaksi juristia on lupautunut mukaan.

Ps. Nyt olen eläkkeellä, eikä minun tarvitse enää työturvallisuudestani huolehtia SAK: laisen liiton ay- mafian vuoksi, ja aikaa on rajattomasti ay- nettiliiton pyörittämisen hoitamiseen ja yli puolet pienemmällä jäsenmaksulla (sis. myös ansioon suhteutetun työttömyysturvan ), kuin kilpaileva SAK: n liitto!

J.M.K

Niin työnantajapuolen kuin työntekijäpuolenkin etu on se, että Suomen etu toteutuu. Jos toimitukset häiriintyvät liiaksi lakon takia, on vaara menettää asiakkaat. Ei tarvitse enää toimittaa eikä duunarien tarvitse enää kuljettaa. Työt loppuu. Ja koko Suomi kärsii, kun vientiteollisuus ajautuu entistä kurjempaan tilaan. Eivät ne veroeurot tyhjästä synny.

Kohtuuttomat vaatimukset pois duunareilta ja työnantajapuolen pitää hyväksyä asialliset vaatimukset. Sitoutumista ja ymmärrystä vaaditaan molemmin puolin.

Tuntekaa vastuunne, molemmat osapuolet!

hanari

Ainakin lailla pitäisi sallia korvaavien työntekijöiden käyttö lakkotilanteessa. On täysin kohtuutonta, että pieni joukko satamajätkiä pystyy pysäyttämään koko maan teollisuuden. Ennen oli tapana kutsua työn orjia barrikaadeille. Nyt taitaa olla aika 2 miljoonan työtätekevän näyttää AKT:n roskajoukolle närhen munat.

Appi

Jos sallitaan, että lakkotilanteessa korvaavien työntekijöiden käyttö, tulisi heidät varmasti kohtuudella sitouttaa myös ainakin vuodeksi töihin samalla palkalla kuin varsinaisetkin työntekijät. Mieluiten myös kaikkiin niihin vaikeisiin ja hankaliin oloihin, jossa varsinaisetkin työntekijät päivittäin työtään tekevät. Kyllä nyt aika moni selviää jonkun aikaa vaikka valelääkärinä, mutta miten on sen oikean työntekemisen laita. Eivät korvaavat työntekijät muutamassa päivässä tai viikossa saa käsitystä mihin ovat sitoutuneet, rämpiihän kertausharjoituksissakin porukka viikon ulko-oloissa ihan kohtuudella, mutta eivät silti tiedä mitä oikea sota on.

On ihan eri asia sitoutua johonkin työhön vuosiksi ja neuvotella työehdoista, jotka vaikuttavat elämääsi ehkä hyvinkin pitkään, kuin puhua jostain muutamien viikkojen rupeamista, jotka tosiasiassa eivät juurikaan muuta taloudellista tilannettasi. Kysyisit siis ennemminkin itseltäsi, että oletko valmis joihinkin ehtoihin edes kahdeksi vuodeksi ja myös toteutat sen kun haikailet olevasi joku tarzan ja tekeväsi kolmen miehen työtä puoli päivää. On ihan eri asia ottaa todellinen vastuu tehtävistä kuin pullistella vielä tekemättömillä töillä.

hanari

Kyllä maailmalta satamajätkiä löytyy. Suomen satamat ovat pikkujuttu. Samanlaisia kontteja käsitellään kaikissa satamissa. Taatusti löytyy 30000 halukasta muuttamaan vakituisesti tänne. Turha liioitella tämänkään työn olosuhteita tai vaativuutta. Tulee helposti pää vetävän käteen.

Appi

Kyllä maailmalta löytyy ihan kaikkien alojen ammattilaisia, sitä kai ei kukaan voi kieltää. Vaihdetaanko kaikki lääkärit, opettajat, poliisit, lakimiehet, insinöörit jne.. jotka saavat enemmän palkkaa kuin intialainen vastaavan koulutuksen saanut työntekijä. Jos vaihtamaan aletaan, niin varmasti olisi parasta pakkosiirtää kaikki suomalaiset jonnekin muualle ja asuttaa tänne 5 miljoonaa kiinalaista. Kyllä he täällä toimeen tulisivat. Silloin kyseessä ei kylläkään enää olisi suomalainen yhteiskunta....

Jos nyt kuitenkin yritettäisiin miettiä suomalaisten halukkuutta ja osaamista työskennellä jossakin tehtävissä ihan alasta riippumatta. On turha väittää, että työolosuhteilla ei olisi vaikutusta halukkuuteen työskennellä jollakin alalla. Ympäristö, pomo, työn haastavuus jne.. vaikuttavat varmasti siihen hakeudutko johonkin tehtävään tai pysytkö siinä tehtävässä. Palkka on kaikissa töissä se lopullinen motivaattori, jonka perusteella töissä ollaan. En tunne henkilökohtaisesti ainuttakaan ihmistä, joka tekisi työtä harrastaakseen eikä hänellä olisi takanaan taloudellisia odotuksia. En voi myöskään kuvitella, että edellyttäisin jonkun ihmisen tekevän mitään työtä, ilman että siitä maksettaisiin hänelle asiallinen korvaus. Olen nähnyt joidenkin tyyppien tekevän hyvinkin v-mäisiä hommia, mutta vain hyvästä korvauksesta. Joissakin hommissa vaaditaan vaan erilaista asennetta, mutta sama asenne taas toisessa tehtävässä voi johtaa pahoihinkin ongelmiin.

Kun neuvotellaan on mukana aina vähintään kaksi osapuolta. Tuskin puhtaita pulmusia näissä työehtöneuvotteluissa on ylipäätään kumpikaan osapuoli. Työntekijäpuoli jo asemansa takia tuo kuitenkin tavoitteensa yleensä paremmin julki. Työnantajillakin on tavoitteita, mutta niistä ei välttämättä niin avoimesti puhuta. Työnantaja voi myös ajaa tavoitteitaan yleensä useammalla tavalla kuin työntekijä. Työnantajien eri alojen välinen yhteistyö tuntuukin tulevan säännöllisesti esille taustalta. Miksi siis työntekijät eivät saisi tehdä yhteistyötä? Miksi? Onko työntekijöiden yhteistyö jotenkin väärempää tai moraalisesti arveluttavampaa kuin työnantajien yhteistyö? Millähän perusteella näin olisi asianlaita? Tulisiko työntekijän olla vain kiltti pieni muurahainen ilman omia ajatuksia ja tahtoa? No niitäkin voi tietysti löytää, mutta silloin meidän täytyy omaksua kiinalainen ei suomalainen yhteiskuntamalli.

hanari

EU takaa kaikille kansalaisille vapaan liikkuvuuden. Tämä sisältää oikeuden hakeutua mihin tahansa maahan työhön. AKT estää kuitenkin vapaan työhönoton satamaoperaattoreilta. Jos työmaalle ilmaan tuu yksikin liittoon kuulumaton, alkaa välittömästi lakko. Työnantaja menee aina siitä missä aita on matalin ja antaa periksi, koska pääasia on, että tavara liikkuu. Se ei kuitenkaan ole pääasia työntekijäpuolelle. Tähän EU:n peruskirjan vastaiseen toimintaan on puututtava.

Suomi suomalaislle kuulostaa ihan natsisaksan Saksa saksalaisille "ein folk ein fuhrer" liturgialle. Mielestäni kaikilla on vapaus ottaa työtä vastaan tai olla ottamatta ja antaa mahdollisuus jollekin toiselle. Työantajat eivät ole enää työväen panttivankeja. Ei ole pakko työllistää ketään.

Dersu

Voisin päästä suojattuun suljettuun ammattiin,
voisin keskeyttää osa-aika sairas eläkkeeni ja
lähteä tienaamaan 5vuoden tuloni vuodessa, tekisin
sen hymyssä suin. Kyllä,osaan ajaa isoakin trukkia.

Appi

Jos mietitään, mistä löytyy suojattuja ja suljettuja ammatteja, niin kannattaisi varmaan tehdä vertailuita. Olisikin oiva idea, että joku joskus tutkisi syntyjä syviä myöden, millä aloilla todella on suljettuja ammatteja ja kuinka suljettuja ne tosiasiassa ovat? Oma käsitykseni on, että todellisuus voisi yllättää monet ihmiset. Myös yritystason sulkeutuneisuuden tutkiskelu olisi tervettä.

Aku

Eihän tuo tee kuin pauttia 2 500 e / kk nettona. Aika mitätöntä, juurihan telkussa kerrottiin esimerkinomaisesti elintasopakolaisesta jolle lasketaa kouraan verorahoista 4 000 e / kk - nettona!

MURSU

Mutta sepä on e-pakolainen, jotka tuskin ahtaaja hommiin muutenkaan ryhtyvät. Toisaalta tuo palkka...monet täällä uhoilevat että "voi kun mitätön liksa", mutta uskon nyt vaan että useimmat tulevat toimeen paljon pienemmällä liksalla...siis pakosti kun eivät saa edes tuota summaa.
Tää legendan heitto nyt on tietty harmitonta kansanhuvia, mutta jotku voi vielä uskookin. Jotku tietysti oikeasti saavatkin moninkertaisesti...niinkuin minä joka sormeakaan en liikauttaisi tolla rahalla...pah...köyhien hommaa.

hanari

Muuistetaan, että Suomella oli aikoinaan maailman suurin kauppalaivasto. Se toki koostui uivista ruumisarkuista, mutta kuitenkin. Merimiehiä oli paljon ja Unioni oli rikas. Ja ahne. Nyt ei ole laivoja eikä lakkoja. Paitsi jäänsärkijät ja yhteysalukset. Ne pitävät perinteitä kunniassa. Ilmeisesti korpikommunistit haluavat eristää Suomen mannereuroopasta?

jäämies

Hieman kannattaisi noita lakkoja porrastaa. Kun jäänsärkijät menevät lakkoon, niin sehän on vain työnantajan pussiin, kun ahtaajat nostavat rahansa lakkokassoista.
Siis murtajalakon aikana ei varmaan satamissa ole paljon duunia, josta voisi lakkoilemalla kieltäytä.
Odottaisivat sen murtajalakon tumput suorina työnantajan palkoilla ja menisivät lakkoon vasta sitten kun laivat kulkevat.

Vieras

Kun ei tarvita koulutusta, niin eikös nämäkin voisi ulkoistaa ja ostaa työvoiman ulkomailta. Ei pääsisi kansantalous kärsimään, kun voisi antaa kenkää heti lakonuhan syntyessä ;-)

Iso P

Hohhoh. Jutussa puhuttiin ihan selvästi DUUNARIEN palkkaeliitistä, mitä ahtaajat varmasti ovat, nyt kun työpaikkansa jatkuvalla purnaamalla ulosmitanneet paperimiehetkin aletaan saamaan kuriin.

Hienoa esimerkkiä nuorisolle tämmöiset ahtaajien lakot muutenkin. Ei ihme, että joka toinen haluaa isona pokerihuijariksi.

Lakkolaiset pihalle ja mamut laivoja lastaamaan! Kyllä muuttuu työn tahti samassa suhteessa henkilöstokulujen normalisoitumisen kanssa.

Vieras

Kun yhteiskunnan eliitti saa kymmenien prosentien palkankorotuksia, heidän omistamissaan tiedostusvälineissä kerrotaan kaikelle kansalle, kunka "tuloerot hyödyttävät koko yhteiskuntaa" ja kuinka ulkomailla heille maksettaisiin vielä paljon enemmän palkkaa.

Kun tavallinen kovaa työtä tekevä palkansaaja saa vain murto-osan siitä, kansalle taas kerrotaan, kuinka "muut tekevät työtään paljon vähemmällä palkalla" ja kuinka "ulkomaalaiset tekisivät samaa työtä paljon pienemmälläkin palkalla".

Siis:

- Eivätkö ne tuloerot tässä tapauksessa "hyödytäkään yhteiskuntaamme"?

- Miksi vertailukohdat valitaan tällä tavalla? Eikö ahtaajienkin palkkoihin löytyisi vertailuaineistoa vaikkapa julkistettaessa monien julkisuuden henkilöiden vuosi"ansioita"?

Palkansaajat, avatkaa silmänne!

Rampe

Nyt katse kohti ulkomaita ja halvempaa työvoimaa. Taitaapa olla niin, ettei teillä ole ulkomaille asiaa. Venäläisetkin työntekijät haluavat palkkansa pidemmän päälle. Venäjälle on myös muutamia yrityksiä yrittänyt, mutta vaikealta näyttää. Ei taida lupia kohta hertyä.

Arden

En ymmärrä mikä on porun aihe. Ahtaajan duuni on vuorotyötä. Olet jatkuvasti säiden armoilla ja tapaturmariski on korkea. Lisäksi työvoimaa on vähennetty niin että vapaapäiviä ei ole välttämättä kahteen viikkoon. Siksikin palkka on korkea kun ylitöitä ja pyhäpäiviä on painettava jatkuvasti. Ihme natinaa. Jokainen kynäntyöntäjä täältä voi mennä koittamaan kestääkö kantti. Ei taitaisi monella kestää. Palkka työn mukaan niinkuin sanotaan...

Vieras

Kuinkahan moni on ajatellut samaa. Kun EK:lla ja Etelärannan johtajilla on Suomessa niin ankeaa, eikö heidän pitäisi siirtyä Somaliaan tai muualle, missä on halpaa työvoimaa. Ei taida kiinnostaa. Kaipa noissa kehitysmaissa olo olisi onnellisempi?

Vesimies

Nuorimies luki itselleen Lukiossa ja korkeakoulussa ammatin jonka saamiseen häneltä meni seitsemän vuotta.
Yläasteella hänellä oli kaveri joka ei halunnut yläasteen jälkeen jatkaa minkäänlaista koulua. Yritti kyllä amiksessa autoasentajan opintoja mutta kun ei maistunut. Aikansa kuljeksittuaan meni satamaan kysymään josko jotain löytyisi. Löytyikin, aluksi ns sataman hanttihommia, pääsi kerran laivaporukkaan ja muutaman vuoden jälkeen trukkikuskiksi, olihan taustalla se 1 vuosi autoasennusta.
Tänään tämä nuorimies tienaa satamassa tehden yhtä vuoroa 3600 €/kk ja hänen kaverinsa joka luki ja opiskeli sekä suunnittelee näitä satamatrukkeja tienaa 3700 €/kk. Eli kuusi vuotta toi hänelle 100€/kk paremman palkan. Amiskaveri hankki tämän kuuden vuoden aikana 120 000 € ja opiskelija velkaantui opintoveloissaan 35.000€.
Kysynkin kuka on oikeutettu palkankorotukseen.

Vesimies

Tää trukkisuunnittelija tekee muuten joka viikko 4-6 tuntia "ylitöitä", mutta ei ole työaikalain alainen eikä siis saa sentinkään lisäkorvausta.
Kannattaa tarkastaa palkkatiedot, huomaat että totta on.Ovat muuten julkisia asioita. Saat ne tietoosi verottajalta jos et muuten usko.

Vieras

Muistelen lukeneeni, että Suomen rikoslaissa on pykälät
monista rikostyypeistä: mm. uhkaus ja kiristys.
Ehdotan ko lakien soveltamista törkeän muodon mukaan;
yleinen turvallisuus vaarantuu.

PK

Oxensuxenstjärna

onko tuo palkkaeliittin kk liksa? mulla on noin 50K€/vuosi ja silti aina perse auki....millä nuo tulee toimeen?

Duunari Elitisti

Uutisessakin ohimennen mainitaan, että "Kokonaisansioon lasketaan yli- ja pyhätyökorvaukset." Juurikin Nuo yli- ja pyhätyökorvaukset, eli menetetty vapaa aika ovat se mistä me ahtaajat rahaa saamme... jos emme uhraisi hirveitä määriä vapaa-aikaamme liksa olisi sellaista 30-35k vuodessa.
Saat niskalimassa painaa raskasta/likaista työtä 16h päiviä räntäsateessa läpi vuoden, jotta pääset edes lähelle tuota väitettyä vuosiansiota!

On se mukavaa kun media aina mustamaalaa meitä, tietämättä puoliakaan totuudesta!

hanari

Onpa uskottava kuvaus! Tavataan laiturilla heinäkuussa, jos sataa räntää. Aika suurella rahalla satamajätkien "vapaa-aika" korvataan. Taitaa olla erikoisen laadukasta aikaa. Yritysjohtajien 24/7 työaika ilman lepotaukoja saa siis teiltäpäin ymmärrystä.

Rekkamies

Samaan liittoon meidän luulisi kuuluvan, ahtaajat ja kuskit. Eilen Vuosaaren satamassa 9.5 tuntia odottelin perävaunua ulos laivasta ilman palkkaa, siinä vain kököttäen hytissä ja odottaen, odottaen, lisää odottaen... Ei ne herrat tuollaisesta touhusta kärsi vaan duunarit joilla on puolet pienempi palkka kuin nyt vitkastelevilla ja lakolla uhkailevilla löysä***lla jotka aiheuttivat tämän jonotuksen sunnuntain "ylityökiellolla". Olisivat sitten reilusti lakossa ja ennalta ilmoittaisivat siitä niin voisi muut duunarit viettää vaikka juopotteluvapaata sillä aikaa.

Vieras

opiskelen lähihoitajaksi (enkä enää pitkään aikaan ole tiennyt miksi) koulu kestää kaksi ja puoli vuotta ja työ on fyysisesti ja henkisesti kuormittavaa. osattava on kaikkea kliinisestä psykologiasta mummojen katetrointiin, hermojärjestelmistä hormonitoimintaan jne. lähihoitajan minimikuukausipalkka n.1800 euroa. kouluttamaton rasvanahkaduunari saa vajaa neljätonnia kuussa. Tämähän on oikeus ja ennenkaikkea kohtuus.